Please use this identifier to cite or link to this item: http://hdl.handle.net/10654/16010
Title: El ambiente laboral como potenciador de los resultados operacionales en el Ejército Nacional de Colombia
Authors: Naranjo Alvárez, Oscar David
Keywords: CLIMA ORGANIZACIONAL
MOTIVACION DEL EMPLEADO
EJERCITO NACIONAL. COLOMBIA
Issue Date : 4-Feb-2017
Publisher: Universidad Militar Nueva Granada
Abstract: El concepto de entorno laboral es un aspecto fundamental a tener en cuenta por las empresas, ya que está demostrado que este influye en el rendimiento laboral del trabajador y por ende repercutirá en el estado final del bien o servicio a producir, impactándolo en su calidad. Siendo así que un trabajador que se sienta conforme con su entorno, tendrá un mayor rendimiento en todas sus actividades; de esta manera el Ejército Nacional es una empresa prestadora de servicios que a su interior presenta diferentes ambientes laborales como el sistema autoritario explotador, sistema consultivo y sistema participativo, cada uno de estos en un mayor o menor grado de aplicación debido a las diferentes personalidades, capacidades, cualidades de los comandantes, capacitación y entrenamiento del personal asesor y que conforman las unidades táctica del Ejército Nacional.
URI: http://hdl.handle.net/10654/16010
Appears in Collections:Administración de Empresas

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
NaranjoAlvarezOscarDavid2017.pdfEnsayo581.91 kBAdobe PDFThumbnail
View/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.