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dc.contributor.advisorSerrano Ledesma, Fanethspa
dc.creatorHernández Medina, Juan Felipespa
dc.date.accessioned2013-09-16T03:16:01Z
dc.date.accessioned2015-07-13T18:16:02Z
dc.date.available2013-09-16T03:16:01Z
dc.date.available2015-07-13T18:16:02Z
dc.date.created2013spa
dc.date.issued2013-09-15
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10654/10091
dc.description.abstractEn el contexto del desarrollo personal y laboral, sin desconocer el nivel como auxiliar, técnico o profesional, es muy importante el conocimiento específico de cada una de las disciplinas. Sin embargo, es necesario que se cuente además con formación y desarrollo de habilidades gerenciales. Con base en éstas, se posee la formación y el potencial para llevar una organización o un grupo hacia objetivos claramente determinados.spa
dc.formatpdfspa
dc.languagespaspa
dc.publisherUniversidad Militar Nueva Granadaspa
dc.subjectHabilidades gerencialesspa
dc.subjectFormación profesionalspa
dc.subjectLiderazgospa
dc.subjectAdministraciónspa
dc.titleHabilidades gerenciales de la persona con objetivos claramente determinadosspa
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisspa
dc.rights.accessRightsinfo:eu-repo/semantics/openAccessspa
dc.subject.lembADMINISTRACION DE EMPRESASspa
dc.subject.lembEXITO EN LOS NEGOCIOSspa
dc.subject.lemb GERENTESspa
dc.subject.lembLIDERAZGO spa
dc.publisher.departmentFacultad de Ciencias Económicasspa
dc.type.spaTrabajo de gradospa
dc.publisher.programEspecialización en Alta Gerenciaspa
dc.creator.degreeEspecialista en Alta Gerenciaspa


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