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Habilidades gerenciales de la persona con objetivos claramente determinados

dc.contributor.advisorSerrano Ledesma, Fanethspa
dc.contributor.authorHernández Medina, Juan Felipe
dc.date.accessioned2013-09-16T03:16:01Z
dc.date.accessioned2015-07-13T18:16:02Z
dc.date.accessioned2019-12-30T13:40:12Z
dc.date.available2013-09-16T03:16:01Z
dc.date.available2015-07-13T18:16:02Z
dc.date.available2019-12-30T13:40:12Z
dc.date.issued2013
dc.date.issued2013-09-15
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10654/10091
dc.description.abstractEn el contexto del desarrollo personal y laboral, sin desconocer el nivel como auxiliar, técnico o profesional, es muy importante el conocimiento específico de cada una de las disciplinas. Sin embargo, es necesario que se cuente además con formación y desarrollo de habilidades gerenciales. Con base en éstas, se posee la formación y el potencial para llevar una organización o un grupo hacia objetivos claramente determinados.spa
dc.formatpdfspa
dc.language.isospaspa
dc.publisherUniversidad Militar Nueva Granadaspa
dc.titleHabilidades gerenciales de la persona con objetivos claramente determinadosspa
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisspa
dc.rights.accessrightsinfo:eu-repo/semantics/openAccessspa
dc.subject.lembADMINISTRACION DE EMPRESASspa
dc.subject.lembEXITO EN LOS NEGOCIOSspa
dc.subject.lemb GERENTESspa
dc.subject.lembLIDERAZGO spa
dc.publisher.departmentFacultad de Ciencias Económicasspa
dc.type.localTrabajo de gradospa
dc.publisher.programEspecialización en Alta Gerenciaspa
dc.creator.degreenameEspecialista en Alta Gerenciaspa
dc.subject.proposalHabilidades gerencialesspa
dc.subject.proposalFormación profesionalspa
dc.subject.proposalLiderazgospa
dc.subject.proposalAdministraciónspa


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Nombre:
HernandezMedinaJuanFelipe2013.pdf
Tamaño:
245.1Kb
Formato:
PDF
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