Por favor, use este identificador para citar o enlazar este ítem: https://hdl.handle.net/10654/11895
Título : Impacto de la interculturalidad en los negocios internacionales caso Colombia
Autor: Hortua Escobar, Sandra Johanna
Palabras claves: EMPRESAS INTERNACIONALES
MULTICULTURALISMO
GLOBALIZACION
Fecha de publicación: 5-mar-2014
Editorial : Universidad Militar Nueva Granada
Resumen : Este ensayo sobre el impacto de la interculturalidad en los negocios internacionales, se realizó con el fin de reconocer e identificar tres circunstancias principales que ocurren en el fenómeno de la interculturalidad; como lo son: el conocimiento, la globalización y las migraciones. Estos tres elementos, son muy importantes para analizar el comportamiento y las características principales de una sociedad, con el fin de establecer relaciones armoniosas y permanentes ya sea de índole social, comercial, cultural, etc. Por otra parte, con las tendencias y los cambios constantes que ocurren en el proceso de globalización, es muy importante que los individuos y las organizaciones dispongan de una actitud de apertura al cambio; contando con capacitaciones que fortalezcan los conocimientos y las habilidades correspondientes, para lograr un nivel de competencia acorde con el contexto internacional. En el caso de Colombia, se realiza una reflexión básica sobre el comportamiento y la evolución del país en el marco internacional, a través de la realización de acuerdos comerciales que le han permitido obtener integración y reconocimiento; sin embargo, también se resaltan algunas falencias por las cuales el país no ha logrado un nivel de competencia exitoso, como lo son: la falta de disciplina respecto a las negociaciones y la falta de credibilidad por parte de los individuos y las organizaciones sobre el uso de estrategias para el logro de los objetivos.
URI : http://hdl.handle.net/10654/11895
Aparece en las colecciones: Gerencia en Comercio Internacional

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