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dc.contributor.advisorVillalba Gómez, Jairo Andrésspa
dc.contributor.authorBeltrán Ramírez, Daissy Esperanza
dc.date.accessioned2015-04-07T20:18:33Z
dc.date.accessioned2015-07-13T20:02:07Z
dc.date.accessioned2019-12-26T21:32:00Z
dc.date.available2015-04-07T20:18:33Z
dc.date.available2015-07-13T20:02:07Z
dc.date.available2019-12-26T21:32:00Z
dc.date.issued2014-10-27
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10654/13050
dc.description.abstractDescribir los roles que permiten al área de RRHH generar valor y mejorar la ventaja competitiva de las compañías promotoras y prestadoras de servicios de salud.spa
dc.format.mimetypeapplication/pdfspa
dc.language.isospaspa
dc.titleGestión estratégica del RRHH como generador de valor en las compañías del sistema de salud colombianospa
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisspa
dc.rights.accessrightsinfo:eu-repo/semantics/openAccessspa
dc.subject.lembRECURSOS HUMANOS - ASPECTOS SOCIOLOGICOS - ESTUDIO DE CASOSspa
dc.subject.lembDESARROLLO DEL TALENTO HUMANOspa
dc.publisher.departmentFacultad de Estudios a Distanciaspa
dc.type.localTrabajo de gradospa
dc.description.abstractenglishDescribe the roles that enable the HR department to create value and improve the competitive advantage of the promoters and companies providing health services.eng
dc.title.translatedStrategic management of human resources to generate value in the companies of the Colombian health systemspa
dc.subject.keywordsgestionspa
dc.subject.keywordshumanspa
dc.publisher.programAdministración de Empresasspa
dc.creator.degreenameAdministrador de Empresasspa
dc.description.degreelevelPregradospa
dc.type.versioninfo:eu-repo/semantics/acceptedVersionspa
dc.subject.proposalgestionspa
dc.subject.proposalhumanaspa
dc.subject.proposalsaludspa
dc.subject.proposalcolombiaspa
dc.publisher.grantorUniversidad Militar Nueva Granadaspa


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