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Title: Caracterización de la transferencia de conocimiento e innovación hacia el sector productivo en convocatorias de investigación 2010-2012: caso universidad nacional de Colombia sede Bogotá
Title in english: Characterization of the transfer of knowledge and innovation to the productive sector in research calls 2010-2012: case national university of colombia. Bogota headquarters
Author: Otálora Patiño, Matha Isabel
Date: 26-May-2015
Site: Calle 100
Abstract: Como otra importante y frecuente modalidad de transferencia de conocimiento en donde se ha procurado la creación, intercambio y aplicación de nuevo conocimiento, se encuentra el canal bidireccional, mediante proyectos conjuntos entre universidad y empresas o investigación colaborativa. El presente estudio buscó identificar las características de la transferencia de conocimiento e innovación hacia el sector productivo en proyectos originados por convocatorias de investigación en la Universidad Nacional de Colombia Sede Bogotá en el periodo 2010-2012. En el marco de esta investigación, para los casos revisados, se identificaron características similares a casos internacionales tanto de países industrializados como en desarrollo, tales como las divergencias entre los tiempos deseados (empresa) y los requeridos (universidad), las dificultades en la negociación de la Propiedad Intelectual y los trámites jurídicos y contractuales; sin embargo; también se evidenciaron algunas características particulares, una de ellas: la motivación altruista de los innovadores en aportar al desarrollo del sector y/o a la empresa a través de la transferencia. Se concluye, que si bien los diferentes esfuerzos a nivel de Gobierno y de Universidad, para promover y fortalecer las actividades de transferencia, han logrado dar cierto impulso tanto a nivel técnico, como cultural, todavía se requieren medidas que trasciendan barreras institucionales y culturales, pues el genuino interés y compromiso de las partes y la confianza en las relaciones, fueron identificados como factores determinantes y claves de la transferencia. Dichos factores tácitos o intangibles tienen la capacidad de superar limitaciones presupuestales y administrativas para lograr resultados trascendentales.
Abstract: As another important and common form of knowledge transfer where it has sought the creation, exchange and application of new knowledge, the bidirectional channel is through joint projects between universities and companies or collaborative research. This study sought to identify the characteristics of the transfer of knowledge and innovation to the productive sector originate calls for research projects at the National University of Colombia in Bogota in the period 2010-2012. As part of this research, for the cases reviewed, international cases both industrialized and developing countries, such as the differences between the desired time (company) and required (university), difficulties in negotiating similar characteristics were identified Intellectual Property and legal and contractual procedures; but nevertheless; some particular characteristics, one of them also showed: the altruistic motivation of innovators contribute to the development of the sector and / or to the company through the transfer. It is concluded that although the various efforts at government and university to promote and strengthen transfer activities have succeeded in giving a boost to both technical and cultural level, still measures that go beyond institutional and cultural barriers are required, because the genuine interest and commitment of the parties and trust in relationships, were identified as key determinants and transfer. Such tacit or intangible factors have the ability to overcome budgetary and administrative constraints to achieve far-reaching results.
Keywords LEMB: TRANSFERENCIA DE INFORMACION
PROYECTOS DE INVESTIGACION
COOPERACION UNIVERSIDAD-INDUSTRIA
Appears in Collections:Gestión de Organizaciones

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