Buscar
Mostrando ítems 1-9 de 9
Reflexión sobre los parámetros utilizados en la Contabilidad Ambiental de la Nación y revisión con los modelos recomendados por las Naciones Unidas
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha:2012
Este artículo fue elaborado con el fin de analizar la forma en la que se consolida la información ambiental del Sector de la Minería de Carbón por el Ministerio de Minas y Energía y la Contaduría de la Nación, para proponer ...
Aprendizaje experiencial, una herramienta estratégica en el desarrollo de competencias organizacionales
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha:2013-06-25
El presente artículo aborda la aplicación del aprendizaje experiencial en las organizaciones atendiendo su naturaleza compleja. Se expondrán los antecedentes del aprendizaje organizacional, su fundamentación y los elementos ...
Potencial impacto de la reforma a la ley 30 de 1992 sobre la gestión de las organizaciones públicas de educación superior en Colombia: factor fundamental de su caída
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha:2013-04-29
El gobierno nacional del presidente Juan Manuel Santos, presentó al Congreso Nacional, el proyecto para reformar la ley 30 de educación de 1992, el cual fue posteriormente retirado, como resultado de la presión de los ...
Diseño de una propuesta metodológica para el mapeo de grupos de interés, referenciada desde las relaciones de poder-riesgo- experiencia Corabastos Bogotá
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha:2013-04-29
El presente trabajo reporta los resultados de la aplicación de una propuesta metodológica para realizar mapeo de grupos de interés, sujeto de los presupuestos teóricos asociados con poder y riesgo como variables básicas ...
Una revisión de las tendencias en investigación sobre la innovación social: 1940-2012
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha:2013-04-29
La innovación social ha sido estudiada desde diferentes posturas de acuerdo con el momento histórico en el que se encuentre su autor. Este documento estudia las tendencias en el abordaje de la innovación social en dos ...
Gestión de las organizaciones universitarias en el marco de la responsabilidad social
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha:2012
En el presente artículo se realiza una caracterización de las organizaciones universitarias consideradas como sistemas sociales, de suyo es ya una manera de concebir y estructurar a las organizaciones sociales. Presenta ...
Organizaciones resilientes, invariancia y cambio en el sistema
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha:2013-04-01
Resiliencia es anticipación y adaptación a tendencias profundas y de largo plazo que pueden interferir con la capacidad de producir los resultados esperados, la propuesta de Hamel y Valikangas es cero trauma en la organización, ...
Organizaciones únicas
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha:2012
Las organizaciones empresariales de hoy enfrentan retos endógenos y exógenos sumamente divergentes a los esbozados hace tan solo 10 años en el contexto empresarial. Hemos pasado de la preocupación por la calidad, las ...
Organizaciones socialmente inteligentes y responsables: un paso para el progreso en el discurso de la complejidad
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha:2012
Las organizaciones socialmente inteligentes están ligadas con el aprendizaje que se debe generar al interior de las mismas y que a su vez debe ser inculcado continuamente a todos y cada uno de los partícipes de la estructura. ...