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Fortalecimiento de las competencias laborales como elementos para la consolidación de la cultura organizacional

dc.contributor.advisorSalazar Morales, Hernán Guillermospa
dc.contributor.authorParga Ramos, Francia del Pilar
dc.coverage.spatialCampus UMNGspa
dc.date.accessioned2017-06-27T20:20:29Z
dc.date.accessioned2019-12-26T21:30:13Z
dc.date.available2017-06-27T20:20:29Z
dc.date.available2019-12-26T21:30:13Z
dc.date.issued2017-04-03
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10654/16063
dc.description.abstractEn la necesidad de optimizar el rendimiento del personal en una organización permitiendo el desarrollo de estrategias asociadas a identificar las competencias laborales y que se ajusten estas competencias a los requerimientos que cada cargo exige.spa
dc.format.mimetypeapplication/pdfspa
dc.language.isospaspa
dc.titleFortalecimiento de las competencias laborales como elementos para la consolidación de la cultura organizacionalspa
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisspa
dc.rights.accessrightsinfo:eu-repo/semantics/openAccessspa
dc.subject.lembADMINISTRACION DE EMPRESASspa
dc.subject.lembCOMPETENCIAS LABORALESspa
dc.subject.lembCULTURA CORPORATIVAspa
dc.publisher.departmentFacultad de Estudios a Distanciaspa
dc.type.localTrabajo de gradospa
dc.description.abstractenglishIn the need to optimize the performance of the personnel in an organization allowing the development of strategies associated with identifying the labor competencies and to adjust these competencies to the requirements that each position requires.eng
dc.title.translatedStrengthening labor competencies as elements for the consolidation of organizational culturespa
dc.subject.keywordsstrengtheningspa
dc.subject.keywordslabor competencesspa
dc.publisher.programAdministración de Empresasspa
dc.creator.degreenameAdministrador de Empresasspa
dc.description.degreelevelPregradospa
dc.type.versioninfo:eu-repo/semantics/acceptedVersionspa
dc.relation.referencesAlpízar Fernández R, Arrechavaleta Guarton N, Baute Álvarez LM, Valdés Chaviano O.spa
dc.relation.referencesBenítez R Jorge L.. (2005, Julio 30).spa
dc.relation.referencesCastañeda, A. B., Pabón, M. O., & García, C. S. (2016).spa
dc.relation.referencesCejas Yanes E, Pérez González J. (2015).spa
dc.relation.referencesConsultoresenCapacitación. (2017)spa
dc.relation.referencesEntrepreneur. (11 de Junio de 2009)spa
dc.relation.referencesGallart, M. A., & Jacinto, C. (1995)spa
dc.relation.referencesMarulanda, C., López, M., & López, F. (2016)spa
dc.relation.referencesMertens, Leonard. (1996).spa
dc.relation.referencesMertens Leonard. (2015)spa
dc.relation.referencesOspina, A, C & Velásquez C. V. (2012).spa
dc.relation.referencesPerdomo Victoria IT. (2007)spa
dc.relation.referencesSantana, C. (08 de Abril de 2014).spa
dc.relation.referencesSantos, A. C. (2016, October)spa
dc.subject.proposalfortalecimientospa
dc.subject.proposalcompetencias laboralesspa
dc.publisher.grantorUniversidad Militar Nueva Granadaspa


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Nombre:
PargaRamosFranciadel Pilar2017.pdf
Tamaño:
514.9Kb
Formato:
PDF
Descripción:
Ensayo
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