• español
    • English
  • Navegar
  • español 
    • español
    • English
  • Acceder
Ver ítem 
  •   RI UMNG Principal
  • 6. Especializaciones
  • Facultad de Estudios a Distancia
  • Alta Gerencia
  • Ver ítem
  •   RI UMNG Principal
  • 6. Especializaciones
  • Facultad de Estudios a Distancia
  • Alta Gerencia
  • Ver ítem
 
JavaScript is disabled for your browser. Some features of this site may not work without it.

La función de la lógica del trabajo colaborativo como innovación estratégica en las organizaciones

The role of the logic of collaborative work as strategic innovation in organizations

Thumbnail
QRCode
Compartir este ítem
Ver/
Lógica del trabajo colaborativo (472.7Kb)

Citación

       
Fecha
2017-04-26
Autor
Barrero Páez, Paula Liliana
Título obtenido
Especialista en Alta Gerencia
Publicador
Universidad Militar Nueva Granada
Palabras claves
; trabajo en equipo; planificacion estrategica; sociologia organizacional
Metadatos
Mostrar el registro completo del ítem
Documentos PDF
Resumen
En el desarrollo de esta actividad académica se mostrará una carga de argumentación, teniendo en cuenta las metodologías basadas en la lógica del trabajo colaborativo, que se fundamentan en las tendencias de la posición innovadora y la innovación estratégica que crean valor. Estas deberían responden a la agilidad con que la organización debe acomodarse para los cambios del entorno. Con el aporte de la implementación del trabajo colaborativo, facilita las herramientas necesarias que le permiten responder a las necesidades de los clientes actuales en una sociedad contemporánea y donde esa mecánica acelerada del factor tiempo, se da para la obtención de cambios de mejoramientos sustanciales y abreviados en un proceso, un bien o un producto entre otros.
In the development of this academic activity will be a burden of argumentation, taking into account the methodologies based on the logic of collaborative work, which are based on the trends of innovative position and strategic innovation that create value. These should respond to the agility with which the organization must adapt to changes in the environment. With the contribution of the implementation of the collaborative work, it provides the necessary tools that allow it to respond to the needs of the current clients in a contemporary society and where this accelerated mechanics of the time factor is given to obtain changes of substantial and abbreviated improvements in a process, a good or a product among others.
URI
http://hdl.handle.net/10654/16149
Colecciones
  • Alta Gerencia [966]

Listar

Todo RI UMNGComunidades & ColeccionesPor fecha de publicaciónAutoresTítulosMateriasEsta colecciónPor fecha de publicaciónAutoresTítulosMaterias

Mi cuenta

Acceder

Estadísticas

Ver Estadísticas de uso
Estadísticas GTMVer Estadísticas GTM

Universidad Militar Nueva Granada

Institución Universitaria - Vigilada MinEducación - Decreto 1075 del 26 de mayo de 2015
Acreditación institucional de alta calidad de la educación superior, por seis años, mediante la resolución 10683 del 16 de julio de 2015
Linea de Atención: +57 (1) 650 0000
Información General: atencionalciudadano@unimilitar.edu.co
Notificaciones Judiciales:juridica@unimilitar.edu.co
NIT: 800.225.340 - 8
Dirección: Carrera 11 # 101 - 80 | Bogotá - Colombia
Sede Campus: Kilómetro 2 vía Cajicá - Zipaquirá
DSpace software copyright © 2002-2016  DuraSpace
Infotegra S.A.S
Contacto | Sugerencias