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Mostrando ítems 121-130 de 144
Factores Asociados a las Capacidades Organizacionales para la Innovación
Fecha:2015-09-09
La innovación es de vital importancia para la competitividad y el crecimiento en las organizaciones. La toma de conciencia sobre la aplicación de innovación en las organizaciones sin importar su tamaño ni su sector económico, ...
El liderazgo en las organizaciones
Fecha:2015-02-03
El liderazgo es un punto neurálgico, para la eficacia de las organizaciones, existen diferentes formas de liderar y cada persona tiene fortalezas para desarrollar en beneficio de los objetivos de la empresa, lo que se debe ...
El servicio al cliente más que una estrategia una cultura de vida
Fecha:2014-03-03
Todo objetivo de una organización comercial con el fin de incrementar sus ingresos y utilidades es quizá vender un producto o prestar un servicio, sin embargo para que este producto o servicio pueda generar estos ...
La gestión del talento humano en las empresas colombianas una forma de hacerle frente al fenómeno de la globalización económica
Fecha:2015-03-30
A partir de la identificación de los cambios necesarios para la supervivencia de las organizaciones colombianas, un factor que se piensa muy importante dentro su estrategia competitiva y de consideración dentro del plan ...
Transformación digital: la situación actual en la economía Colombiana
Fecha:2020-07-31
El mundo está pasando por una de las revoluciones industriales más importante y de mayor impacto en la historia, pues la 4RI es trasversal a todas las estructuras de la economía y de la sociedad. Hoy en día, poder comunicarse ...
El sistema de gestión calidad como herramienta fundamental para lograr competitividad
Fecha:2014-10-27
Muestra la importancia de implementar un Sistema de Gestión Calidad para poder aumentar el nivel de productividad y alcanzar el grado de competitividad necesaria para ser líder en el mercado.
Estrategias a implementar por la alta gerencia enfocada a la gestión del cambio
Fecha:2019-06-20
El propósito del ensayo es identificar las diferentes herramientas y estrategias para el aprendizaje en la gestión del cambio, donde su principal enfoque es analizar las actividades existentes que pueden ser mejoradas para ...
Implementación del balance scoredcard (bsc) para el desarrollo de la estrategia en una organización: beneficios y riesgos
Fecha:2015-05-28
Existen muchas empresas que cuentan con una estructura organizacional definida, líderes capacitados y comprometidos en las áreas que lideran, sin embargo, existen procesos y recursos compartidos los cuales están siendo ...
Yo, la empresa más importante
Fecha:2018-12-15
Los conceptos básicos de la administración de empresas descritos de una forma general en el proceso administrativo son: Planeación, organización, dirección y control, estos conceptos fueron estudiados y aprendidos en la ...