Importancia de la implementación de la norma ISO 45001:2018 frente a la prevención del riesgo psicosocial en una empresa de seguridad privada
Importance of the implementation of ISO 45001:2018 against the prevention of psychosocial risk in a private security company
Citación
Date
2020-07-17Author
Español Umaña, Diego Andrés
Obtained degree
Administrador de la Seguridad y Salud Ocupacional
Key words
; factores de riesgo psicosociales; policia privada; salud ocupacional
Metadata
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Abstract
Actualmente las empresas de seguridad privada desempeñan un papel muy importante en el desarrollo sostenible del país, estas organizaciones no solo están encaminadas a ofertar servicios que mejoren la calidad de vida de sus clientes, también dentro de su responsabilidad empresarial son conscientes de la importancia de generar factores protectores, así como de minimizar los efectos negativos en lo concerniente a los riesgos, por tal motivo dentro de la dinámica de la prevención se ha decidido adoptar una visión enfocada a la norma ISO 45001:2018, en busca de la identificación de los factores de riesgo psicosociales que puedan influir en la calidad de vida de los guardas de seguridad, para así determinar controles y disminuir el impacto del riesgo. Por tal motivo y a luz de los diferentes roles que asumen los colaboradores y en el cumplimiento de los objetivos empresariales, es indispensable identificar cuáles son las principales actividades generadoras de riesgo psicosocial, con el ánimo de evaluar y determinar los controles que puedan mejorar el ambiente laboral y la calidad de vida de los trabajadores.
Currently, private security companies play a very important role in the sustainable development of the country, these organizations are not only aimed at offering services that improve the quality of life of their clients, also within their corporate responsibility they are aware of the importance of generating protective factors as well as minimizing negative effects in terms of risks, For this reason, within the dynamics of prevention, it has been decided to adopt a vision focused on ISO 45001:2018,to identify psychosocial risk factors that may influence the quality of life of security guards, in order to determine controls and reduce the impact of risk. For this reason and in the light of the different roles assumed by the collaborators and in the fulfillment of the business objectives, it is essential to identify which are the main activities generating psychosocial risk, with a view to assessing and determining controls.
This essay seeks to analyze the impact that psychosocial risks have on the quality of life of workers of a private security company in the city of Bogota, this in order to propose protective factors that promote the improvement of the conditions of the individual and therefore of the work environment, which will also be reflected in the sustainable development of the company, a higher quality in the provision of the surveillance service and an increase in the satisfaction of workers with their work.