La gestión del talento humano como factor clave en medio de la crisis
The management of human talent as a key factor in the midst of the crisis
Citación
Fecha
2021-03-09Autor
Aragón Monroy, Myriam Janeth
Título obtenido
Especialista en Alta Gerencia
Palabras claves
; administracion de personal; recursos humanos; pandemias
Metadatos
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Resumen
Con el presente trabajo se quiere dar a conocer la importancia de la gestión del talento humano, tanto para la organización como para los empleados. Para la organización es un aliado estratégico en el cumplimento de metas y objetivos corporativos, y para los empleados lo es en el desarrollo de sus habilidades y capacidades profesionales y personales. La gestión de talento humano está basada en la interrelación de la organización y las personas, debido a la crisis ocasionada por el COVID 19 esta interrelación se hace más evidente y relevante. Adicionalmente se presenta un caso de estudio de una organización del sector financiera, donde se muestran algunos retos generados por la pandemia y la manera en que fueron abordados, se exponen algunos puntos claves y se destacan ciertas cualidades que deben tener las personas de gestión del talento humano para confrontar los desafíos que se presenten a partir de la crisis.
This document aims to show the importance of human talent management, both for the organisation and for the employees. For the organisation it is a strategic ally in the achievement of corporate goals and objectives, and for the employees it is a strategic ally in the development of their professional and personal skills and abilities. Human talent management is based on the interrelationship between the organisation and people, and due to the crisis caused by COVID 19 this interrelationship becomes more evident and relevant. In addition, a case study of an organisation in the financial sector is presented, showing some of the challenges generated by the pandemic and the way in which they were addressed, some key points are presented and certain qualities that people in human talent management must have in order to face the challenges that arise from the crisis are highlighted.
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