• español
    • English
  • Navegar
  • English 
    • español
    • English
  • Login
Search 
  •   RI UMNG Home
  • 5. Pregrados
  • Facultad de Estudios a Distancia
  • Search
  •   RI UMNG Home
  • 5. Pregrados
  • Facultad de Estudios a Distancia
  • Search
 
JavaScript is disabled for your browser. Some features of this site may not work without it.

Search

Show Advanced FiltersHide Advanced Filters

Filters

Use filters to refine the search results.

Now showing items 1-10 of 81

  • Sort Options:
  • Relevance
  • Title Asc
  • Title Desc
  • Issue Date Asc
  • Issue Date Desc
  • Results Per Page:
  • 5
  • 10
  • 20
  • 40
  • 60
  • 80
  • 100
Thumbnail

Manejo del liderazgo en la empresa 

Villamizar Pinzón, Claudia Marcela
Fecha:2014-10-03
Entender el liderazgo como la fuente de éxito profesional dentro de la empresa, donde todos como equipo de trabajo cumplen una función importante, partiendo de la base de la misión y visión de la empresa y alcanzando los ...
Thumbnail

El liderazgo y su influencia en la eficiencia de los empleados en las organizaciones 

Hernández Sissa, Aura Alicia
Fecha:2018-05-25
En este entorno tan competitivo en el que se encuentran las organizaciones es de suma importancia la eficiencia de los trabajadores para generar una ventaja competitiva y a su vez cumplir con las metas y objetivos planteados ...
Thumbnail

El liderazgo como factor de empoderamiento de la gestión humana en la salud mental de los trabajadores 

Garzón Gómez, Karen Cirley
Fecha:2019-04-03
El liderazgo es el arte de dirigir motivando acertadamente al personal para el cumplimiento de los objetivos, en dicha labor el líder representa el ideal de la gestión administrativa dando alcance a los lineamientos de ...
Thumbnail

El impacto del liderazgo organizacional en el rendimiento laboral 

Díaz Moyano, Alexander
Fecha:2017-10-06
Las organizaciones se mueven y transforman a velocidades cada vez más rápidas dados los niveles competitivos de las otras organizaciones. Competir significa apuntar a la supervivencia y para ello las organizaciones deben ...
Thumbnail

Análisis de la importancia del liderazgo y el trabajo en equipo para lograr cumplir con las metas y tareas institucionales 

Carriazo Julio, Luis Fernando
Fecha:2014-04-02
Uso e implementación de algunas estrategias de liderazgo y trabajo en equipo para lograr cumplir con los objetivos propuestos y lograr un mejor desempeño laboral y personal de los hombres
Thumbnail

Fundamentación de la implementación de los equipos de alto rendimiento para lograr la consolidación de las empresas 

Avila Rincón, Darío
Fecha:2017-03-31
Debido a la alta competencia que se presenta hoy en día entre las diferentes organizaciones o empresas del mismo sector, se hace necesaria la creación de equipos de alto desempeño en busca de lograr cumplir todas las metas ...
Thumbnail

Influencia del cliente interno en el logro de la operación comercial 

Gómez Hernández, Claudia Marcela
Fecha:2014-09-05
Este ensayo expositivo, busca evidenciar la importancia que tiene el cliente interno en la generación de una ventaja competitiva a las organizaciones así como su influencia en las decisiones del cliente externo, ya que ...
Thumbnail

Liderazgo Empresarial en función de la Responsabilidad Social Empresarial 

Bambague Calderon, Alexander
Fecha:2016-04-18
El liderazgo es un tema de especial importancia en el entorno empresarial, por cuanto representa la capacidad de los líderes como agentes potencializadores de las capacidades organizacionales, no solo en cuanto a lo ...
Thumbnail

Potencializar la empresa fortaleciendo el liderazgo y el trabajo en equipo conduce a mejores resultados 

González Pacheco, Ruth Cosmelia
Fecha:2019-10-07
El Administrador de Empresas juega un papel importante y primordial, toda vez que debe buscar que interactúen de manera mancomunada, todos los funcionarios a fin de lograr el fortalecimiento personal, profesional, financiero ...
Thumbnail

Un líder influyente aprende y crea una cultura colaborativa con relación al alcance de las metas y al uso de las herramientas digitales 

Repizo Laiseca, Jaime Eduardo
Fecha:2019-03-05
Las gerencias empresariales deben ser capaces de adaptarse al entorno competitivo al que se enfrentan día a día, pues las diferentes variables como la competencia, productividad, desarrollo económico, la tecnología las ...
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • . . .
  • 9

Browse

All of RI UMNGCommunities & CollectionsBy Issue DateAuthorsTitlesSubjectsThis CommunityBy Issue DateAuthorsTitlesSubjects

My Account

Login

Discover

AuthorAbril Bolaños, Claudia Judith (1)Aguilar Florian, Sandra Patricia (1)Alarcon Botero, Diana Maribel (1)Angel Azuero, Linda Nora (1)Avila Rincón, Darío (1)Ballen Vargas, Juan Carlos (1)Bambague Calderon, Alexander (1)Barbosa García, Osmedo (1)Barrientos Urrea, Julio Helber (1)Bejarano Pérez, Manuel Eduardo (1)... View MoreSubject
LIDERAZGO (81)
Liderazgo (35)Leadership (25)ADMINISTRACION DE EMPRESAS (22)TRABAJO EN EQUIPO (19)leadership (15)ADMINISTRACION DE PERSONAL (11)CAMBIO ORGANIZACIONAL (7)CULTURA CORPORATIVA (7)liderazgo (7)... View MoreDate Issued2014 (20)2019 (12)2020 (12)2015 (11)2017 (10)2018 (9)2016 (5)2013 (3)2012 (1)2021 (1)Has File(s)Yes (81)
Estadísticas GTMVer Estadísticas GTM

Universidad Militar Nueva Granada

Institución Universitaria - Vigilada MinEducación - Decreto 1075 del 26 de mayo de 2015
Acreditación institucional de alta calidad de la educación superior, por seis años, mediante la resolución 10683 del 16 de julio de 2015
Linea de Atención: +57 (1) 650 0000
Información General: atencionalciudadano@unimilitar.edu.co
Notificaciones Judiciales:juridica@unimilitar.edu.co
NIT: 800.225.340 - 8
Dirección: Carrera 11 # 101 - 80 | Bogotá - Colombia
Sede Campus: Kilómetro 2 vía Cajicá - Zipaquirá
DSpace software copyright © 2002-2016  DuraSpace
Infotegra S.A.S
Contact Us | Send Feedback