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Reflexión sobre la práctica de la gerencia de talento humano. Caso cadena de Hoteles “A” Internacional
Fecha:2020-04-21
En el presente trabajo se realizó de manera personal una reflexión de la práctica de la teoría de la gerencia del talento humano en el Cadena de hoteles “A” internacional. Se exponen conceptos claves tales como gestión del ...
Las nuevas gerencias enfocadas en el talento humano
Fecha:2018-03-12
Las organizaciones buscan contar con el personal idóneo para poder lograr las metas y objetivos planteados, para logar esto el área de talento humano debe contar con una estructura adecuada. Identificar y aplicar los ...
Procesos en Talento Humano para el cumplimiento del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo
Fecha:2021-11-24
A través del tiempo los Sistemas de gestión han cambiado y han evolucionado hasta el punto de ser una premisa indiscutible en las organizaciones para su adecuado desempeño y para el desarrollo de las mismas en pro de su ...
Gestionando al ser humano en la organización
Fecha:2022-04-06
La motivación es un estado emocional que le permite a los individuos desarrollar actividades de una manera más productiva, tanto en el aspecto personal como en lo laboral; lo que incide en el cumplimiento de los objetivos ...
Creatividad e innovación la llave para el desarrollo personal y empresarial
Fecha:2019-05-02
En la actualidad los entornos empresariales son cada vez más competitivos, es muy común ver como en el mercado existe gran variedad de productos y/o servicios con características similares y de fácil acceso económico, lo ...
Importancia de la Selección del talento humano y sus repercusiones en el desempeño de una organización
Fecha:2020-10-20
En la actualidad empresarial cuando se habla de la relación que hay entre talento
humano y la gestión en una determinada organización, se tiene que hacer referencia
al recurso más importante que hay en las empresas “las ...
Articulación de la gestión del talento humano por competencia para el diseño SGSST en la empresa Alemana Multiservicios SAS
Fecha:2021-04-07
Para la construcción de este ensayo, se utilizó la metodología de investigación cualitativa por medio de la búsqueda documental en las bases de datos de la Universidad Militar Nueva Granada; artículos, revistas y ensayos, ...
Impacto de la implementación de la evaluación del desempeño por competencias en la gestión del talento humano en la empresa Ingeniería Colombiana Ltda
Fecha:2022-03-16
La gestión del talento humano debe de ser una de las prioridades en cualquier organización, donde el ideal sería lograr el máximo de dinamismo entre sus colaboradores llevando a cabo sus actividades de manera integral y ...
Importancia de la gestión del talento humano para el potenciamiento del clima organizacional y el bienestar en las organizaciones en tiempos de post pandemia
Fecha:2022-02-03
En el presente ensayo se analizó la importancia de la gestión del talento humano para la
generación de un clima organizacional y bienestar laboral que fomente la gestión del cambio
en tiempo de post- pandemia, se indaga ...