Recent Submissions

  • El PMBOK como herramienta de dirección estratégica 

    Padilla Santis, Carlos Adolfo (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Ciencias Económicas, Especialización en Alta Gerencia)
    Fecha:2019-12-07
    Mediante el presente escrito se buscó reafirmar la importancia que la guía para las buenas practicas PMBOK posee en la dirección estratégica, para esto se realizó mediante una revisión bibliográfica en las web de Dialnet, ...
  • Estrategias de mercadeo, tácticas clave para el posicionamiento del producto 

    Triviño Granados, Luis Yonata (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Ciencias Económicas, Especialización en Alta Gerencia)
    Fecha:2019-11-12
    Este trabajo busca explicar la importancia de las estrategias de marketing para el posicionamiento de cualquier producto o servicio dentro del mercado masivo. Las estrategias ATL, BTL y el Marketing Experiencial, son ...
  • El cooperativismo como herramienta administrativa para la consecución de los objetivos básicos de una comunidad cafetalera 

    Barrios Montero, Silvio Andrés (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Estudios a Distancia, Especialización en Alta Gerencia)
    Fecha:2019-11-14
    Las organizaciones solidarias deben trazarse el objetivo de que el agricultor colombiano, y en este caso, que el Cafetalero sea siempre el ganador preferencial del importante negocio del café. El esfuerzo ...
  • Gestión de liderazgo y su impacto en los resultados en la mediana y pequeña empresa 

    Vargas Carranza, Jhon Esteban (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Estudios a Distancia, Especialización en Alta Gerencia)
    Fecha:2019-12-20
    Según la página web Economía Aplicada en Colombia para el primer trimestre del 2019 existen ciento nueve mil (109000) pymes (Pequeñas y medianas empresas) (Aplicada, 2019). Esto quiere decir que hay un número considerable ...
  • Felicidad y liderazgo transformacional en la retención del Talento Humano 

    Donoso Bernal, María Fernanda (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Ciencias Económicas, Especialización en Alta Gerencia)
    Fecha:2018-08-15
    Hablar de gestión del talento humano, implica muchas variables, sin embargo, a lo largo de los años se ha tratado de generar mejores acciones para que las empresas tengan un desempeño adecuado frente a su competencia. Como ...
  • Impacto de los procesos de gestión de calidad, gestión tecnológica y control de gestión en organizaciones comerciales 

    Albornoz Solano, Jhonnatan Camilo (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Estudios a Distancia, Especialización en Alta Gerencia)
    Fecha:2019-11-06
    La gestión de calidad, la gestión tecnológica y los procesos de control inherentes a ellas se han posicionado como procesos clave en las organizaciones durante los últimos años. Su presencia o ausencia han sido factores ...
  • Liderazgo inspiracional en la toma de decisiones 

    Barriga Gonzalez, Gisella (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Ciencias Económicas, Especialización en Alta Gerencia)
    Fecha:2019-12-01
    La toma de decisiones es un tema fundamental en toda organización y/o empresa porque así se va al éxito de la misma; por este motivo es fundamental que quien tome estas decisiones sea un líder con las características y ...
  • Estrategias Organizacionales Aplicadas en las MYMES 

    Lizarazo Suarez, Hugo Fabian (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Estudios a Distancia, Especialización en Alta Gerencia)
    Fecha:2019-01-09
    El presente ensayo tiene como fin dar a conocer la importancia de la estrategia organizacional aplicada en las pequeñas empresas (Mypime), con el objetivo de mostrar que toda organización pueda tener una estabilidad a nivel ...
  • Procesos de calidad en la implementación tecnológica en las actividades de control al servicio del usuario 

    Gómez Correa, Diego Armando (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Estudios a Distancia, Especialización en Alta Gerencia)
    Fecha:2019-12-09
    Con los avances en la tecnología día a día van sugiriendo la implementación de innovaciones en el sistema de transporte de pasajeros por carretera basado en la información de terminales de transporte en la gestión de calidad ...
  • Los contratos temporales de servicio en las empresas de Colombia 

    Castro Sánchez, Elina Yolanda (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Estudios a Distancia, Especialización en Alta Gerencia)
    Fecha:2020-03-12
    En Colombia, existen diversos tipos de contratos laborales tipificados en el Código Sustantivo del Trabajo tales como a término indefinido, a término fijo, de aprendizaje, obra o labor entre otros. Sin embargo, la necesidad ...
  • Gestión de la tecnología en los simuladores de vuelo de las escuelas de formación 

    Florez Medina, Pedro Luis (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Estudios a Distancia, Especialización en Alta Gerencia)
    Fecha:2020-04-25
    Este ensayo tiene como finalidad estudiar la necesidad de capacitar a las tripulaciones aéreas en los simuladores de vuelo de nuestro país, lo anterior, teniendo en cuenta el continuo crecimiento del transporte aéreo ...
  • Las consecuencias de un conflicto interno para la economía nacional 

    Peña Cortes, Jose Miguel (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Estudios a Distancia, Especialización en Alta Gerencia)
    Fecha:2019-12-15
    Las consecuencias de un conflicto interno para la economía nacional El conflicto armado colombiano ha vivido, un pleito de ideas las cuales se encuentran profundamente atadas a las dinámicas y efectos económicos derivados ...
  • Aplicación del coaching para generar una estrategia organizacional a la empresa C&J Martínez SAS 

    Martinez Urrutia, Jeffer Ivan (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Estudios a Distancia, Especialización en Alta Gerencia)
    Fecha:2020-03-11
    En este ensayo se estudiará la aplicación de coaching a la empresa C&J Martínez SAS una empresa de construcción y suministro de material de obra civil, en esta ocasión se buscan herramientas que permitan generar un método ...
  • Aspectos a nivel operativo que influyen en el fortalecimiento del clima laboral en las empresas 

    Castañeda Daniels, Herith Alexander (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Estudios a Distancia, Especialización en Alta Gerencia)
    Fecha:2020-03-30
    El presente ensayo tiene como objetivo analizar los aspectos a nivel operativo que influyen en el fortalecimiento del ambiente laboral en el desarrollo de los procesos de una estructura, por lo que se realiza una revisión ...
  • Análisis de las capacidades académicas y el comportamiento humano del empleado para la asignación de cargos en las instituciones 

    Perez Londoño, Roberto Andres (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Estudios a Distancia, Especialización en Alta Gerencia)
    Fecha:2019-11-07
    El capital humano es el principal elemento que permite el desarrollo, el progreso y la proyección de una organización en el mercado, es importante para una empresa proporcionar la relevancia adecuada de este capital, ...
  • La comunicación y el manejo del tiempo como herramientas de liderazgo para potencializar las capacidades de una microempresa comercializadora de postres 

    Urrea Salamanca, Laura Daniela (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Estudios a Distancia, Especialización en Alta Gerencia)
    Fecha:2020-03-19
    Para todas las organizaciones es de vital importancia un liderazgo que logre la motivación necesaria para potencializar las habilidades de un equipo de trabajo, para las microempresas será todavía más importante, ya que ...
  • Estrategias de gobierno para solventar la escasez de pilotos civiles y militares 

    Sánchez González, David Steven (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Estudios a Distancia, Especialización en Alta Gerencia)
    Fecha:2020-03-30
    El contexto nacional Colombiano en su ámbito económico y político para la aviación en general reviste de una gran complejidad por el sinnúmero de factores culturales y sociales que afectan su buen desarrollo. El aviador ...
  • Salario emocional una nueva alternativa que revoluciona la gestión del talento humano 

    Saavedra Serrano, Giovanni Andrés (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Estudios a Distancia, Especialización en Alta Gerencia)
    Fecha:2020-04-04
    La evolución del mercado laboral y la inclusión de las nuevas tecnologías, han traído cambios significativos en la forma en que las nuevas generaciones perciben los beneficios laborales y aceptan los nuevos desafíos en ...
  • Impacto de la creciente necesidad de automatizacion en el dinamismo de procesos organizacionales 

    Barreto Moyano, Diana Carolina (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Estudios a Distancia, Especialización en Alta Gerencia)
    Fecha:2020-03
    Actualmente el mundo se está transformando a un ritmo acelerado, en consecuencia, de la cuarta revolución industrial, donde la tecnología es la causa raíz de este cambio. Junto con la tecnología viene una serie de necesidades ...
  • La gestión del conocimiento en las instituciones de salud 

    Vega Muñoz, Yesenia Gisela (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Estudios a Distancia, Especialización en Alta Gerencia)
    Fecha:2020-03-08
    Nuestro objetivo principal es el de conseguir un avance en las instituciones públicas y privadas de salud de Colombia, evaluando muchos aspectos que en la actualidad se vive dentro de las mismas, implementado técnicas y ...

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