ATENCIÓN:
A partir del 1 de junio se restringe el ingreso y cargue de trabajos de grado por autoarchivo. Lo anterior, obedece a ajustes generales que se van a realizar al Repositorio. Estará disponible nuevamente el 1 de julio del 2020.
De antemano disculpas por los inconvenientes que esto pueda ocasionar.
Atentamente,
Dirección Red de Bibliotecas UMNG
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Liderazgo en entidades públicas
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha de creación:2013-09-09
Fecha de publicación:2014-01-14
En este ensayo se tendrán en cuenta varios modelos de liderazgo, encontrados en las organizaciones tanto privadas como públicas, a fin de hacer comparaciones entre unas y otras; igualmente, los factores que influyen en su ...
Líderes transformacionales en la compañía telefónica en sus cargos gerenciales
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha de creación:2015-05-16
Fecha de publicación:2015-07-03
Este ensayo analiza las características de quienes ocupan cargos gerenciales en la compañía Telefónica, observando que quienes tienen capacidades cognitivas y volitivas transformacionales, logran dirigir de manera eficiente ...
El liderazgo, de censurable a impoluto
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha de creación:2013
Fecha de publicación:2014-04-17
El liderazgo ha sido objeto de todo tipo de estudio y análisis, así como lo ha sido la corrupción, pero encontrar la manera de concebir el primero como un detonante de la segunda, es desdibujar su percepción semántica de ...
Liderazgo transformacional en la toma de decisiones dentro de las organizaciones
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha de creación:2018-11-29
Fecha de publicación:2018-12-05
El presente trabajo de investigación nos documenta y define que es el liderazgo transformacional, observado desde el punto de vista ejercido por los lideres empresariales, para la toma de decisiones acertadas en el ...
Influencia de la inteligencia emocional en el liderazgo y en la organización
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha de creación:2017-05-31
Fecha de publicación:2017-08-23
Dentro de las organizaciones es necesario contar con personal capacitado no solamente en la parte de conocimientos (intelectual) sino también equilibrados emocionalmente. El manejo correcto de las emociones es fundamental ...
Herramientas de coaching organizacional que contribuyen en el desarrollo de las empresas constructoras en Colombia
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha de creación:2016-09-08
Fecha de publicación:2016-12-23
La construcción en Colombia se ha convertido en los últimos años en una de las actividades con mayor dinamismo en la economía. No solamente se hace evidente que el sector de la construcción se encuentra en una fase expansiva, ...
Educar para gerenciar: un análisis de la importancia de las herramientas gerenciales en las instituciones educativas
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha de creación:2015-01-15
Fecha de publicación:2015-02-18
En una institución educativa concurren múltiples actores y acciones tanto internas como externas, las cuales configuran una organización compleja, un reto para los rectores y rectoras en términos de dirección de sus ...
Estudio y propuesta de implementación del liderazgo como mejora en el desarrollo del funcionamiento de una empresa de seguridad privada y vigilancia
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha de creación:2017-07-27
Fecha de publicación:2017-09-13
En un mundo donde la competencia y la permanencia exigen cada día mejores respuestas de las empresas, se hace una necesidad imperiosa que quienes se encuentran ejerciendo la labor directiva cuenten con un nivel de liderazgo ...
Liderazgo como estrategia en empresas con una cultura tradicional: Pautas para generar transformación a la organización en sus diferentes procesos
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha de creación:2014-12-06
Fecha de publicación:2015-04-11
El presente documento enmarca aspectos principales del liderazgo como estrategia, el cual pretende conocer al individuo desde tres perspectivas de conocimiento; antropológico,sociológico y psicológico.
Una vez el líder ...
Como liderar a los millenials en las organizaciones
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha de creación:2017-12-20
Fecha de publicación:2018-03-02
Este ensayo es el resultado de una investigación de revisión de literatura, la cual nos permitirá entender que por primera vez en la historia del ámbito laborar están presentes cuatro generaciones. Con ello, la generación ...