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Mostrando ítems 161-169 de 169
Como minimizar el impacto de las presiones internas y externas en la administración de recursos humanos
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha:2013-04-29
En este escrito se realiza el planteamiento de algunos de los más importantes factores que pueden causar la toma de decisiones, alguna dificultad al gerente, y que pueden presentarse cambios que impacten de manera negativa ...
Importancia de la alta gerencia para la implementación de un sistema de aseguramiento de la calidad
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha:2012
En el presente documento presentaremos al lector la importancia que determina el liderazgo que se debe ejercer desde la Alta gerencia para el logro de una estructura operacional de trabajo con el fin guiar las acciones de ...
Liderazgo empresarial para los retos del posconflicto colombiano
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha:2017-08-15
El país atraviesa por una de las etapas más importantes de su historia, de llegar a consolidar la aprobación del Senado y de la Corte Constitucional del Acuerdo Final de Paz para la solución del conflicto con Las FARC del ...
Análisis de 6 estilos de liderazgo aplicados en las áreas financieras de empresas agroindustriales en Colombia
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha:2017-06-01
La presente investigación está basada en la recopilación bibliográfica de información sobre el gran mundo del liderazgo y sus efectos organizacionales y económicos en las compañías agroindustriales, como primera instancia ...
Liderazgo como clave del éxito de la alta gerencia
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha:2010
El éxito buscado en el crecimiento permanente de la condición humana requiere de manera esencial, que los elegidos a dirigir y orientar los destinos de la función pública y privada mantengan la búsqueda incesante de colmar ...
Estrategias sólidas para estructurar pymes y organizaciones nacionales desde la alta gerencia
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha:2015-05-08
Los ejecutivos modernos construyen sus futuros basados en supuestos, la mayoría de gerentes Colombianos levantan sus procesos bajo conceptos empíricos asentados en sus actitudes, cualidades valores y competencias lo cual ...
Liderazgo como estrategia en empresas con una cultura tradicional: Pautas para generar transformación a la organización en sus diferentes procesos
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha:2014-12-06
El presente documento enmarca aspectos principales del liderazgo como estrategia, el cual pretende conocer al individuo desde tres perspectivas de conocimiento; antropológico,sociológico y psicológico.
Una vez el líder ...
Toma de decisiones de los directivos de las empresas públicas distritales
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha:2014-04-17
Este ensayo se basa en varias teorías de toma de decisiones, que ayudarán a deducir, cuáles han sido los aciertos y las falencias de nuestros gobernantes capitalinos, a la hora de tomar esas decisiones. Así, podemos ...
La alta gerencia y el manejo del conflicto
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha:2010
Es importante conocer las corrientes científicas de pensamiento que abordan el origen del conflicto social y en particular el que se presenta en las organizaciones, dichas teorías serán consideradas desde el punto de vista ...