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Mostrando ítems 1-10 de 14
Análisis de la formación y capacitación de vigilantes al interior de las empresas de vigilancia y seguridad privada en Colombia
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha:2017-11-20
Con el presente ensayo se pretende hacer un análisis integral y comparativo sobre la formación, capacitación y entrenamiento de los vigilantes de seguridad privada en tres países, investigando así mismo el marco legal y ...
El Coaching en las organizaciones: de la empresa tradicional a un nuevo enfoque administrativo basado en las personas.
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha:2017-04-04
El coaching no se centra en los errores pasados, sino en las posibilidades futuras. John Whitmore. El presente artículo de reflexión tiene como objetivo analizar los procesos de Coaching en las organizaciones, ...
Mejoramiento de la estructura organizacional y competencias de las pymes comerciales frente a la economía ubicadas en la ciudad de Bogotá
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha:2013-11-27
Proceso de capacitación en la empresa colombiana
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha:2013-11-27
Actualidad de los procesos formativos en las escuelas colombianas de seguridad privada frente a las exigencias del servicio con calidad
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha:2014-12-27
La actualidad funcional de las escuelas de seguridad privada describen procesos de formación dirigidos a vigilantes, mediante los cuales le otorgan el derecho a ejercer una labor de vigilancia en contextos personales y/o ...
La importancia de la capacitación del recurso humano debido a la innovación en las herramientas tecnológicas en las compañías de seguros
Fecha:2021-03-08
El presente ensayo muestra la importancia de la capacitación del recurso humano en las Compañías por la innovación de herramientas tecnológicas entendiendo que los colaboradores son uno de los instrumentos más importantes ...
Coaching como herramienta de apoyo al desempeño laboral de la fuerza de ventas
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha:2017-09-26
El Coaching es una herramienta que se enfoca en ayudar a las personas a descubrir y
potencializar sus capacidades tanto personales como profesionales, sin importar cuál sea el lugar
que ocupen dentro de la sociedad como ...
Recursos humanos: orientación, formación y desarrollo del personal mediante la formación
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha:2017-04-26
El presente trabajo muestra aspectos importantes de la manera como deben ser administrados los recursos humanos en las empresas. Gira en torno de la revaloración como se gestione, capacite y forme a los trabajadores. El ...
Desarrollo de competencias y habilidades del colaborador en el área Operativa de una Aseguradora de Riesgos Laborales a través de un modelo de capacitación y formación
Fecha:2021-03-27
En la Gerencia de Operaciones de una entidad aseguradora durante el inicio de la pandemia del año 2020 se pudo evidenciar que no todos los colaboradores estaban preparados para enfrentar desafíos y cambios, tales como el ...
Coaching, la importancia de la estrategia organizacional
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha:2017-12-03
Implementar el Coaching en las empresas permite maximizar el talento y potenciar el
crecimiento de los grupos de trabajo focalizándose en el fortalecimiento de habilidades,
competencias y primordialmente en una alta ...