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dc.contributor.advisorRoncancio González, Jose Ivánspa
dc.contributor.authorGonzález Fernández, Carlos Arturospa
dc.coverage.spatialCalle 100spa
dc.date.accessioned2015-10-29T14:51:54Z
dc.date.accessioned2019-12-26T21:45:19Z
dc.date.available2015-10-29T14:51:54Z
dc.date.available2019-12-26T21:45:19Z
dc.date.issued2015-09-10
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10654/6715
dc.description.abstractToda organización está compuesta por personas y cada una de ellas con una responsabilidad que cumplir, pero a la vez buscan tener un bienestar ya sea personal o familiar, también están los proveedores, clientes, accionistas, socios, los cuales pueden llegar a tener influencia en el logro de los objetivos. Estas partes son las llamadas los Stakeholders, que también se pueden ver afectados por las decisiones de la organización. Es recomendable que toda organización negocie con sus Stakeholders y así lograr un gana gana, el cual es llegar a un acuerdo satisfactorio para las partes que intervienen. En otras palabras el gana gana” es donde las partes de la negociación obtienen beneficios y quedan satisfechas, todo de una manera ética. Para llegar a esta negociación la organización debe conocer bien sus Stakeholders, como esta frente a ellos y así llevar la relación a un espacio de comprensión y confiabilidad.spa
dc.format.mimetypeapplication/pdfspa
dc.language.isospaspa
dc.titleRelación Gana Gana con Stakeholders. Mucho mas que una moda de responsabilidad social empresarialspa
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisspa
dc.rights.accessrightsinfo:eu-repo/semantics/openAccessspa
dc.subject.lembGESTION EMPRESARIALspa
dc.subject.lembRESPONSABILIDAD SOCIAL DE LOS NEGOCIOSspa
dc.publisher.departmentFacultad de Estudios a Distanciaspa
dc.type.localTrabajo de gradospa
dc.description.abstractenglishEvery organization is made up of people and each them with a responsibility to play, but at the same time they seek to have a welfare either personal or family, they are also the suppliers, customers, shareholders, partners, which can influence the achievement of the objectives. These parts are called Stakeholders, which can also be affected by the decisions of the organization. It is recommended that all organization negotiate with its stakeholders and thus achieve a win win, which is to reach an agreement that is satisfactory to the parties involved. In other words the win win is where the trading partners earn profits and are satisfied, all of an ethical manner. To set for this negotiation, the organization must know well its Stakeholders, how is this in front of them and thus bring the relationship to a space of understanding and reliability.eng
dc.title.translatedWin win relationship with stakeholders. Much more than just a social responsibilityspa
dc.subject.keywordsStakeholdersspa
dc.subject.keywordsWinspa
dc.subject.keywordsPeoplespa
dc.subject.keywordsNegotiationspa
dc.subject.keywordsBenefitsspa
dc.subject.keywordsOrganizationspa
dc.publisher.programAdministración de Empresasspa
dc.creator.degreenameAdministrador de Empresasspa
dc.description.degreelevelPregradospa
dc.type.versioninfo:eu-repo/semantics/acceptedVersionspa
dc.relation.referencesBrignardello, L. (8 de Diciembre de 2014). Capacitarse América Latina: Formando Liderazgos Responsables. Obtenido de Capacitarse América Latina: http://www.cursosderse.com/2013/05/relacion-con-la-comunidad-una-cuestion-esencial/spa
dc.relation.referencesCarrillo, J. (2005). Manual de Autodiagnóstico Estratégico. Madrid: ESIC Editorial.spa
dc.relation.referencesClegg, B. (1999). Negociación al Instante. México D.F.: Ediciones Garnica S.A.spa
dc.relation.referencesDe Manuel, F., Martínez, R., & Martínez, V. (1997). Técnicas de Negociación. Madrid: ESIC Editorial.spa
dc.relation.referencesEna, B., & Delgado, S. (2012). Recursos Humanos y Responsabilidad Social Corporativa. Madrid: Paraninfo S.A.spa
dc.relation.referencesFernández, E., Junquera, B., & Ángel, J. (2009). Iniciación a los Negocios. Aspectos Directivos. Madrid: Paraninfo.spa
dc.subject.proposalStakeholdersspa
dc.subject.proposalGanaspa
dc.subject.proposalPersonasspa
dc.subject.proposalNegociaciónspa
dc.subject.proposalBeneficiospa
dc.subject.proposalOrganizaciónspa
dc.publisher.grantorUniversidad Militar Nueva Granadaspa


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