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La importancia actual del Coaching en las organizaciones del siglo XXI

dc.contributor.advisorSerrano Ledesma, Fanethspa
dc.contributor.authorAndrade Villarreal, Lyda Gisela
dc.coverage.spatialBogotáspa
dc.date.accessioned2012-10-11T23:21:29Z
dc.date.accessioned2013-04-29T23:54:38Z
dc.date.accessioned2015-07-13T18:15:43Z
dc.date.accessioned2019-12-30T14:00:12Z
dc.date.available2012-10-11T23:21:29Z
dc.date.available2013-04-29T23:54:38Z
dc.date.available2015-07-13T18:15:43Z
dc.date.available2019-12-30T14:00:12Z
dc.date.issued2013-04-29
dc.date.issued2012
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10654/6893
dc.description.abstractEl presente ensayo le mostrará la importancia que ha tomado el Coaching en las organizaciones actualmente y las razones que conllevan a que los directivos deben tener como una de sus cualidades, el desarrollo del liderazgo. En el documento encontrará los orígenes de esta práctica, las evoluciones que ha tenido en el transcurso del tiempo, al igual que los beneficios que esta disciplina le trae a las empresas. El objetivo principal es analizar la importancia que tiene actualmente el Coaching en las organizaciones del siglo XXI y entender las razones y los beneficios que conllevan a que esta práctica gerencial sea cada vez más evidente en los líderes de las empresas en Colombia.spa
dc.format.mimetypeapplication/pdfspa
dc.language.isospaspa
dc.publisherUniversidad Militar Nueva Granadaspa
dc.titleLa importancia actual del Coaching en las organizaciones del siglo XXIspa
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisspa
dc.rights.accessrightsinfo:eu-repo/semantics/openAccessspa
dc.subject.lembLIDERAZGOspa
dc.subject.lembADMINISTRACION DE PERSONALspa
dc.publisher.departmentFacultad de Ciencias Económicasspa
dc.type.localTrabajo de gradospa
dc.publisher.programEspecialización en Alta Gerenciaspa
dc.creator.degreenameEspecialista en Alta Gerenciaspa
dc.subject.proposalCoachingspa
dc.subject.proposalHabilidades gerencialesspa
dc.subject.proposalLiderazgospa
dc.subject.proposalGerencia estratégicaspa


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Nombre:
AndradeVillarrealLydaGisela2012.pdf
Tamaño:
164.8Kb
Formato:
PDF
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