Coaching, el camino a la productividad empresarial
Coaching, the road to the business productivity
Citación
Date
2015-10Author
Amortegui Jiménez, José David
Obtained degree
Especialista en Gestión de Desarrollo Administrativo
Publisher
Universidad Militar Nueva Granada
Key words
; productividad en el trabajo; compromiso organizacional
Metadata
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Abstract
Este documento presenta el coaching como la solución ante la falta de compromiso de los colaboradores en las organizaciones, y que el compromiso esta directamente relacionada con la productividad empresarial. Dará un recorrido en la historia, la creación y los inicios de esta nueva herramienta y filosofía empresarial. Para después continuar enlazando minuciosamente, la importancia que tiene la productividad a la hora de que una empresa sea rentable y perdure en el tiempo. Presentara ejemplos concretos, de casos reales, de empresas que a lo largo de su historia han mostrado la importancia del grado de compromiso en los empleados y el impacto que puede recibir la productividad en la organización.
Palabras Claves: Coaching, compromiso, productividad, impacto, organización.
This document presents coaching as the solution to the lack of commitment of employees in organizations, and that the commitment is directly related to business productivity. It will give a tour of the history, the creation and the beginning of this new tool and young business philosophy. Then it continues linking thoroughly, the importance of productivity when a company is profitable and endure over time. Will present concrete examples and real cases, of companies that throughout its history has shown the importance of the degree of commitment of employees and the impact it can receive the organization 's productivity.
Key Word: Coaching, commitment, employees, productivity, impact, organization.