Recent Submissions

  • El factor motivacional en el aburrimiento laboral 

    Gerena Aceros, Mónica Andrea (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Ciencias Económicas, Especialización en Alta Gerencia, 2019-04-02)
    Esta investigación cobra una importancia significativa en la formación del Especialista en Alta Gerencia, ya que, centra su atención e interés en dos conceptos de gran importancia en todas las organizaciones como lo son ...
  • Cambiar o desaparecer 

    Peralta Moreno, Cristina (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Ciencias Económicas, Especialización en Alta Gerencia, 2018-11-18)
    Las tiendas de barrio han tenido que implementar estrategias basadas en adelantos tecnológicos, que van de la mano con la llegado de nuevos mercados, donde se concluye que las amenazas detectadas pueden convertirse en una ...
  • Liderazgo y motivación 

    Gutierrez Arias, Claudia Marcela (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Ciencias Económicas, Especialización en Alta Gerencia, 2019-04-09)
    Este trabajo se elaboró con metodología investigativa buscando analizar la relación que existe entre el liderazgo y la motivación, partiendo de los conceptos liderazgo, motivación y su incidencia en el logro de los objetivos ...
  • Relación existente entre los procesos de selección de personal y la productividad de una organización 

    León Gómez, Carlos Daniel (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Ciencias Económicas, Especialización en Alta Gerencia, 2019-04-04)
    La selección de personal es la parte inicial de todo un proceso de mejora productiva del factor humano dentro de una organización, dicho proceso de mejora es dinámico dentro del transcurrir en el tiempo de la organización, ...
  • Innovación estratégica 

    Téllez Garzón, Yissell Zarith (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Ciencias Económicas, Especialización en Alta Gerencia, 2019-04-02)
    El siglo XXI, representa características propias como el progreso, desarrollo, bienestar y superación de la humanidad. Lo que lo ubica como uno de los más progresistas hasta el momento. Sin embargo, estas peculiaridades ...
  • Dinámicas de convergencia para incursionar en la alianza del pacífico y su incidencia en las pymes 

    Amado Casas, Giovanni Andrés (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Ciencias Económicas, Especialización en Alta Gerencia, 2019-04-04)
    La conveniencia del desarrollo de esta revisión sistemática de literatura es amplia en la medida en que se estima llegar a los factores problemáticos determinantes a la hora de examinar la integración comercial de una pyme ...
  • ¿Estoy preparado para liderar equipos de alta competencia? 

    Hernandez Espinosa, Martin Alonso (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Ciencias Económicas, Especialización en Alta Gerencia, 2019-04-05)
    El liderazgo es un tema del que se habla de forma permanente no solo a nivel empresarial, social, económico y político sino también a nivel personal. Este análisis se realiza con el objetivo de identificar diferentes ...
  • Análisis de la integración vertical del proveedor de alimento en una empresa de producción avícola 

    Villamil Hurtado, Alejandra (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Ciencias Económicas, Especialización en Alta Gerencia, 2018-11-23)
    El estudio de la cadena de valor agregado en el sector Avícola, permite distinguir el paso a paso en el proceso; desde el campo hasta la mesa. Las cuales son: (sector primario, sector industrial, sector comercial y de ...
  • Creatividad e innovación elementos fundamentales para la supervivencia de las empresas actuales en Colombia 

    Vanegas Chaves, Francisco (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Ciencias Económicas, Especialización en Alta Gerencia, 2018-09-08)
    Menos del 50% de las empresas que se crean sobreviven en Colombia en sus primeros años, factores como tamaño de la empresa, la competencia, posición geográfica, crecimiento del sector, efectos de mercado, problemas de orden ...
  • La importancia de los protocolos de familia para garantizar la continuidad de las pymes en Colombia 

    Rios Castellanos, Sharon Vanessa (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Ciencias Económicas, Especialización en Alta Gerencia, 2019-11-23)
    Para las empresas colombianas no es importante crear deberes jurídicos concretos entre los familiares y los terceros que puedan llegar a la empresa como los cónyuges, primos, sobrinos y tíos entre otros, sólo el 10% de las ...
  • Estrategias a implementar desde la gerencia, para mejorar la gestión de la innovación de las Pymes en Colombia 

    Castillo Mongui, Andrea Paola (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Ciencias Económicas, Especialización en Alta Gerencia, 2019-11-23)
    La innovación en la actualidad, es un foco cada vez más presente a nivel gerencial en las Pymes, puesto que es una herramienta con la que una empresa puede obtener mejores resultados, identificar nuevas oportunidades de ...
  • La llegada del Neuromarketing a las empresas en Colombia 

    Guzmán Rubiano, Nelson Andres (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Ciencias Económicas, Especialización en Alta Gerencia, 2018-12-01)
    El Neuromarketing como nueva tendencia en las empresas focalizandolas en sus productos para conseguir mas clientes
  • Clima organizacional en la alcaldía de cota, una excepción a los hallazgos de la teoría tradicional 

    Choconta Muñoz, Yuli Alexandra (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Ciencias Económicas, Especialización en Alta Gerencia, 2018-12-01)
    Este ensayo esta inspirado en una realidad de clima organizacional de una entidad pública, la alcaldía municipal de Cota en este documento podemos apreciar con argumentación suficiente por que los hallazgos de la teoría ...
  • Estrategias para la mitigación del riesgo en la incursión y posicionamiento empresarial en un mercado extranjero desde el ámbito financiero 

    Trejos Rios, David Felipe (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Ciencias Económicas, Especialización en Alta Gerencia, 2018-12-08)
    Expandirse a un mercado extranjero no es tarea fácil para las empresas, muchas empresas a través de los años han intentado expandir su mercado hacía el extranjero con resultados desastrosos incluso llevándolos a situación ...
  • Aspectos del Liderazgo Situacional que favorecen la comunicación efectiva en un grupo de trabajo 

    Soto Nieto, Leidy Johana (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Ciencias Económicas, Especialización en Alta Gerencia, 2018-09-15)
    La presente investigación es de carácter descriptivo, donde se realiza una descripción de las generaciones que contemplan el mundo laboral actual, sus características, debilidades y oportunidades y en la cual el autor ...
  • Tendencias laborales en materia de calidad de vida en el trabajo y su relación con la productividad laboral 

    Jaramillo Lopez, Jonathan (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Ciencias Económicas, Especialización en Alta Gerencia, 2018-04-19)
    Uno de los principales componentes para el crecimiento económico de cualquier organización es la productividad laboral. De este modo, es necesario identificar las tendencias que en materia de calidad de vida en el trabajo, ...
  • Lecturas de medición de agua por telemetría y su Trasmisión inalámbrica en Zipaquirá 

    Sánchez Alonso, Jaime Humberto (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Ciencias Económicas, Especialización en Alta Gerencia, 2018-12-07)
    Se logra evaluar o evidenciar la importancia de la medición por telemetría y trasmisión inalámbrica como un sistema que permite realizar la trasmisión de las mediciones desde los contadores de agua de cada domicilio o ...
  • El adulto mayor; Una visión más allá de la inclusión social y la vejez digna 

    Gil Ayala, Nelson Gerardo (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Ciencias Económicas, Especialización en Alta Gerencia, 2018-11-26)
    A través de la historia se observa como las generaciones avanzan y las personas van cumpliendo su ciclo de vida, la gente joven, con el pasar del tiempo va envejeciendo y las industrias van identificando la necesidad de ...
  • La influencia de la cultura en el comportamiento de los adolescentes de Cajicá 

    Martínez Bayona, María Liliana (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Ciencias Económicas, Especialización en Alta Gerencia, 2018-12-01)
    Profundizar por los laberintos para comprender las complejidades del comportamiento humano y especialmente enfocados en los adolescentes, implica ver la cultura desde la perspectiva antropológica, como un aspecto que se ...
  • Análisis de beneficios generados por los lineamientos del gobierno corporativo a las empresas familiares en Colombia 

    Pinzón Castañeda, Mercy Lorena (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Ciencias Económicas, Especialización en Alta Gerencia, 2018-12-01)
    Los conflictos familiares por los que pasan las empresas familiares, son en su mayoría, el punto principal de quiebre y el foco donde todo grupo familiar debe poner su atención para mitigar este tipo de situaciones; se ...

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