Recent Submissions

  • Los asentamientos humanos su legalización y cambio de vida 

    Ramírez Ortíz, Ronny Mauricio (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Ciencias Económicas, Especialización en Alta Gerencia)
    Fecha de creación:2019-06-14
    Fecha de publicación:2019-08-23
    Los asentamientos humanos son sitios específicos donde establecen varias viviendas y/o refugios, donde están compuestos por una comunidad particular con unas características propias y unos entornos a trabajar en diferentes ...
  • Servicio al cliente como estrategia de marketing para el posicionamiento en las empresas 

    Roballo Cáceres, Angélica Lorena (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Ciencias Económicas, Especialización en Alta Gerencia)
    Fecha de creación:2019-06-14
    Fecha de publicación:2019-08-23
    Actualmente en servicio al cliente es considerado como una estrategia diferencial para el crecimiento de las empresas a largo plazo. Por lo tanto se desarrolla como tema del presente escrito argumentativo la inclusión de ...
  • Replanteamiento del modelo de impuestos como generador de oportunidades para emprendedores empresariales 

    Ariza Mejia, Angelica Maria (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Ciencias Económicas, Especialización en Alta Gerencia)
    Fecha de creación:2019-06-14
    Fecha de publicación:2019-08-23
    El presente ensayo no solo demuestra la importancia que tienen las pequeñas y medianas empresas para el desarrollo social y económico de Colombia, también identifica cuáles son esas cargas tributarias y los desafíos que ...
  • La gestión del capital humano como una ventaja competitiva a nivel empresarial 

    González Sánchez, Jenny Paola (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Ciencias Económicas, Especialización en Alta Gerencia)
    Fecha de creación:2019-05-17
    Fecha de publicación:2019-08-20
    En la actualidad se evidencian determinadas acciones para desarrollar, conservar y apalancar el talento humano de las empresas, brindando un punto de vista que permita con el desarrollo de las personas obtener éxito ...
  • Análisis de consumo se sustancias psicoactivas en los colegios públicos de Tocancipa 2018 

    Múñoz Díaz, Nelson Gabriel (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Ciencias Económicas, Especialización en Alta Gerencia)
    Fecha de creación:2019-05-24
    Fecha de publicación:2019-08-20
    El presente artículo busca analizar los niveles de consumo de sustancias psicoactivas (SPA), en menores escolarizados de los colegios públicos de tocancipa para el año 2018, donde se tomó como punto de ...
  • Innovación como estrategias gerenciales para pymes 

    Flórez Parra, Nadiesda Liliana (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Ciencias Económicas, Especialización en Alta Gerencia)
    Fecha de creación:2019-05-22
    Fecha de publicación:2019-08-16
    El trabajo comprende la investigación de la evolución conceptual de la innovación; sus tipos, importancia, necesidad, factores facilitadores y los limitantes con respecto a los procesos de innovación en las PYMES, por medio ...
  • Estrategias de atracción y retención del talento humano para disminuir la rotación de personal 

    Meneses Pinto, Kelly Johanna (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Ciencias Económicas, Especialización en Alta Gerencia)
    Fecha de creación:2019-06-02
    Fecha de publicación:2019-08-16
    Este articulo de investigación busca identificar las razones del porqué se hace tan frecuente la rotación de personal en las empresas y así mismo abordar las estrategias de atracción y retención para evitar la continua ...
  • La participación ciudadana en relación con la gobernabilidad y gobernanza hacia las organizaciones 

    Torres Bustos, Juan Carlos (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Ciencias Económicas, Especialización en Alta Gerencia)
    Fecha de creación:2019-06-14
    Fecha de publicación:2019-08-16
    En Colombia, hemos percibido, los planes de nuestros gobernantes en relación con un futuro mejor, que permiten dar una respuesta a las problemáticas sociales, es decir, siempre estamos esperando al Mesías que permita dar ...
  • Análisis de costos por accidentes de trabajo en las empresas del sector floricultor en el municipio de Tocancipá 2017-2018 

    Dìaz Rodriguez, Alba Viviana (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Ciencias Económicas, Especialización en Alta Gerencia)
    Fecha de creación:2019-05-14
    Fecha de publicación:2019-08-16
    De acuerdo al Sistema de Vigilancia Epidemiológica en Salud Laboral (SIVISALA) del municipio de Tocancipá- Cundinamarca, la empresas que mas reportan accidentes laborales son la productoras de flores por lo que esta ...
  • Elementos clave para prevenir y contrarrestar los delitos electorales en Colombia 

    Nieto Roa, Nubia Esperanza (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Ciencias Económicas, Especialización en Alta Gerencia)
    Fecha de creación:2019-06-04
    Fecha de publicación:2019-08-16
    El articulo reflexiona sobre los dieciséis delitos electorales reglamentados por la constitución política de Colombia, código penal colombiano y estatuto anticorrupción con sus implicaciones penales y disciplinarias a las ...
  • Herramientas para reducir la resistencia al cambio en pymes colombianas 

    Montoya Ruiz, Adriana Marcela (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Ciencias Económicas, Especialización en Alta Gerencia)
    Fecha de creación:2019-06-02
    Fecha de publicación:2019-08-15
    En Colombia más del 80% de las empresas se encuentran catalogadas como PYMES (pequeñas y medianas empresas), las cuales permanentemente reciben requerimientos por parte de entes gubernamentales, clientes o una parte del ...
  • El trabajo en equipo como fundamento en la seguridad del paciente 

    Rangel Alvarez, Benilda Patricia (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Ciencias Económicas, Especialización en Alta Gerencia)
    Fecha de creación:2019-06-02
    Fecha de publicación:2019-07-10
    Se realizó la descripción e identificación de lineamientos y estrategias para fomentar el trabajo en equipo en el sector salud, garantizando el cuidado del paciente en este de describes habilidades tales como lo son el ...
  • Importancia de la identificación de los factores de estrés en las empresas y cómo este se relaciona con en el riesgo psicosocial 

    Bolivar Florez, Liliana (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Ciencias Económicas, Especialización en Alta Gerencia)
    Fecha de creación:2019-05-21
    Fecha de publicación:2019-07-10
    Este estudio se enfocó en dar respuesta a la pregunta ¿Cómo el estrés en el trabajo es un factor que incrementa el riesgo psicosocial en los trabajadores? Los objetivos principales en esta investigación abarcan 3 principios: ...
  • La gestión de continuidad del negocio como herramienta para la toma de decisiones estratégicas en la gestión gerencial 

    Martin Rodriguez, Luis Alberto (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Ciencias Económicas, Especialización en Alta Gerencia)
    Fecha de creación:2019-05-24
    Fecha de publicación:2019-06-20
    La gestión de continuidad del negocio como herramienta para el apalancamiento de decisiones estratégicas en la gestión gerencial. En los constantes cambios del entorno empresarial en el cual están expuestas las diferentes ...
  • Implementación de marketing digital un desempeño empresarial para pequeñas y medianas empresas 

    Acosta Rodríguez, Nathaly (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Ciencias Económicas, Especialización en Alta Gerencia)
    Fecha de creación:2019-05-23
    Fecha de publicación:2019-06-20
    Actualmente las pequeñas y medianas empresas no tienen claro cuál es el funcionamiento y sus beneficios al implementar Marketing digital como una herramienta para hacer mercadeo mediante redes sociales para un desempeño ...
  • Impacto de la educación superior en el desarrollo socio-económico de Colombia 

    Rivera Camargo, Maribel (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Ciencias Económicas, Especialización en Alta Gerencia)
    Fecha de creación:2019-05-23
    Fecha de publicación:2019-06-20
    El presente artículo busca un análisis crítico y reflexivo mediante diferentes posturas teóricas de la situación actual de la calidad de la educación superior y el impacto que esta tiene en el desarrollo social y económico ...
  • ¿Calidad de vida y satisfacción económica? Balance entre vida y trabajo 

    Vargas Sánchez, Emma Yamile (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Ciencias Económicas, Especialización en Alta Gerencia)
    Fecha de creación:2019-04-02
    Fecha de publicación:2019-06-20
    En la actualidad, las empresas se están preocupando cada día más por la calidad de vida laboral de sus colaboradores, esta preocupación va ligada con el factor económico; en otras palabras, la satisfacción económica de sus ...
  • La importancia de la felicidad laboral y como los factores influyentes en la misma afectan a las organizaciones 

    Cárdenas Blanco, Lina Catalina (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Ciencias Económicas, Especialización en Alta Gerencia)
    Fecha de creación:2019-05-28
    Fecha de publicación:2019-06-20
    Actualmente en las organizaciones se ha vuelto viral el termino de Burn Out, lo cual significa o hace referencia a estar quemado laboralmente, en palabras cotidianas “estrés laboral”. ¿Por qué es una variable que, ...
  • Ventajas más comunes en la implementación de ecommerce que deben conocer las empresas en Colombia 

    Puerto Velásquez, Nestor Rogers (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Ciencias Económicas, Especialización en Alta Gerencia)
    Fecha de creación:2019-05-23
    Fecha de publicación:2019-06-20
    Este documento identifica y evidencia algunas de las ventajas más comunes y útiles para empresas en Colombia de implementar Ecommerce; lo anterior a partir de un análisis literario en bases de datos, libros, e informes de ...
  • Costos de la prevención riesgos laborales en las organizaciones 

    Sanchez Barreto, Johan Sebastian (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Ciencias Económicas, Especialización en Alta Gerencia)
    Fecha de creación:2019-05-23
    Fecha de publicación:2019-06-20
    En la actualidad las enfermedades y accidentes laborales generan costos inesperados para las organizaciones y para sus trabajadores, siendo esto una constante en la actualidad. Este articulo se realiza en base a otras ...

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