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https://hdl.handle.net/10654/7895
| Título : | La cultura organizacional como ventaja competitiva en empresas de correspondencia y mensajería |
| Autor: | Molano Ariza, Luz Alicia |
| Palabras claves: | CULTURA CORPORATIVA COMPETITIVIDAD SERVICIOS DE MENSAJERIA |
| Fecha de publicación: | 30-ene-2016 |
| Editorial : | Universidad Militar Nueva Granada |
| Resumen : | La cultura organizacional determina en gran parte la manera en que se realizan las actividades en las empresas, se encarga de integrar valores y costumbres, genera efectos determinantes en el comportamiento de las empresas, sustenta la conducta de los miembros y trae fortalezas que reflejan la imagen de la misma, fomenta el compromiso, la calidad y la productividad al interior de la organización, creando con esto ventajas competitivas que permitirán que se logren los objetivos y el éxito deseado. |
| URI : | http://hdl.handle.net/10654/7895 |
| Aparece en las colecciones: | Alta Gerencia |
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