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    • El talento humano como base fundamental del éxito emrpesarial 

      Molina López, Manuel Hernando (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Estudios a Distancia, Especialización en Alta Gerencia)
      Fecha:2017-06-30
      El nivel empresarial ha desarrollado estrategias que han determinado el éxito o fracaso en las actividades económicas de participación, la delgada línea entre lo que se hace bien o se hace mal ha llevado a identificar un ...
    • El talento humano como dimensión estratégica de cara a una nueva prestación del servicio y oferta en el sector público colombiano 

      Ortíz Salcedo, Rafael Eduardo (Especialización en Alta Gerencia, Facultad de Estudios a Distancia, Universidad Militar Nueva Granada)
      Fecha:2021-06-27
      El presente ensayo, desarrolla el análisis de la carencia de funcionarios públicos estatales que brinden una prestación de servicios acorde a la finalidad del Estado, para lo cual, resultará necesario abordar la solución ...
    • Talento humano en la Policía Nacional; estrategia para impulsar la meritocracia 

      Nuñez Urbano, Diana Carolina (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Estudios a Distancia, Especialización en Alta Gerencia)
      Fecha:2015-01-26
      A través de este articulo busco identificar la problemática central del área de talento humano en la policía sus aciertos y desaciertos, realizando un comparativo de la misma con la administración pública colombiana; como ...
    • El talento humano y los esquemas deformación para la fuerza de ventas de vehículos en la era digital 

      Tovar Pacheco, Adriana (Especialización en Alta Gerencia, Facultad de Estudios a Distancia, Universidad Militar Nueva Granada)
      Fecha:2021-03-08
      En el presente trabajo me permito analizar, algunos aspectos importantes del sector de venta de vehículos, entre ellos como ha sido impactados por la presencia de las crisis en los últimos años, también y especialmente a ...
    • Talento Humano: un recurso invaluable en tiempo de crisis para la División de Admisiones, Registro y Control Académico de la Universidad Militar Nueva Gragana 

      Lozada Muñoz, Edgar Eduardo (Especialización en Alta Gerencia, Facultad de Estudios a Distancia, Universidad Militar Nueva Granada)
      Fecha:2020-07-11
      Por medio del siguiente ensayo se pretende mostrar como en circunstancias de crisis o situaciones adversas en las diferentes empresas y en especial en la División de Admisiones, Registro y Control Académico de la Universidad ...
    • Talento, no palanca, una plataforma de gobierno inteligente y transparencia en Colombia 

      Cuestas Rodríguez, Andrea Liliana (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Estudios a Distancia, Especialización en Alta Gerencia, Estudios a Distancia - Especialización en Alta Gerencia)
      Fecha:2020-03-14
      En este ensayo se aborda la nueva estrategia del distrito para ofrecer empleo de forma transparente, llamada “Talento no palanca”, la cual consiste en una plataforma o banco de hojas de vida digital y sistematizada, donde ...
    • Las Tarjetas de Crédito en Colombia 

      Sánchez González, Pedro P. (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Estudios a Distancia, Especialización en Alta Gerencia)
      Fecha:2014-07-15
      Las tarjetas de crédito en Colombia vienen desarrollándose cada vez más de acuerdo con el buen entorno económico presentado y condiciones de mercado que son favorables. Este producto se viene adecuando a las necesidades ...
    • Tácticas organizacionales como punto de reinvención ante el fracaso de una idea de negocio 

      Guzmán Aguilar, Ivone Lorena (Especialización en Alta Gerencia, Facultad de Estudios a Distancia, Universidad Militar Nueva Granada)
      Fecha:2020-07-06
      El documento busca dar a conocer los factores que repercuten negativamente en el funcionamiento de una organización y como estos pueden llevar al fracaso, fomentar un clima laboral inadecuado, realizar gastos innecesarios ...
    • Team coaching, factor para potenciar el empoderamiento en el trabajo en equipo 

      Rodríguez Guampe, Myriam Sonia (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Estudios a Distancia, Especialización en Alta Gerencia)
      Fecha:2017-01-30
      Team Coaching implica cobijar a todo el equipo equitativamente y de acuerdo con sus necesidades, ya que el desarrollo debe ser equilibrado, sino los resagados afectarán la sinergia; La proyección del equipo depende de que ...
    • La tecnología, una herramienta de servicio al cliente 

      Bueno Rodríguez, Adriana Lissette (Especialización en Alta Gerencia, Facultad de Estudios a Distancia, Universidad Militar Nueva Granada)
      Fecha:2021-07-05
      La tecnología ha sido una de las grandes invenciones que ha realizado el hombre, a lo largo de la historia, para optimizar las tareas cotidianas, sin embargo, también ha generado tecnologías para reemplazar la inteligencia ...
    • Tecnologías emergentes para el mejoramiento continúo en los procesos tangibles e intangibles dentro de las organizaciones 

      Parra García, Ricardo León (Especialización en Alta Gerencia, Facultad de Estudios a Distancia, Universidad Militar Nueva Granada)
      Fecha:2020-10-25
      El presente ensayo tiene como propósito realizar una búsqueda y análisis que permita dar a conocer al lector nuevas herramientas tecnológicas, de innovación y metodologías que sirvan para ilustrar y contextualizar para uso ...
    • El teletrabajo el nuevo reto de las Fuerzas Militares 

      Alarcon Quenza, Luis Daniel (Especialización en Alta Gerencia, Facultad de Estudios a Distancia, Universidad Militar Nueva Granada)
      Fecha:2020-07-09
      El presente ensayo enmarca la situación actual del teletrabajo en las fuerzas militares, pero para llegar a este punto es necesario hacer un recorrido a nivel mundial de como se ha presentado y evolucionado este modelo de ...
    • El teletrabajo en Colombia, desarrollo y auge en época de pandemia COVID-19 

      Pongutá Castro, William Fernando (Especialización en Alta Gerencia, Facultad de Estudios a Distancia, Universidad Militar Nueva Granada)
      Fecha:2020-11-26
      Entiéndase como teletrabajo al desarrollo de actividades laborales por fuera de la ubicación habitual de la compañía donde generalmente es el lugar de residencia del trabajador, su nombre tiene como origen los Estados ...
    • Teletrabajo, realidad en Colombia 

      López Jiménez, Mónica Andrea (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Estudios a Distancia, Especialización en Alta Gerencia)
      Fecha:2017-01-31
      El presente ensayo realiza una reflexión sobre el fenómeno del teletrabajo; esto debido al rápido y acelerado crecimiento de las Tecnologías de la Información TIC´S las cuales tienen un alto índice de penetración social; ...
    • El teletrabajo, un desafío en el sector de la cobranza 

      Vásquez Socarraz, Dayana Paola (Especialización en Alta Gerencia, Facultad de Estudios a Distancia, Universidad Militar Nueva Granada)
      Fecha:2020-10-26
      Esta investigación tiene como fin determinar el impacto generado por la implementación del teletrabajo en Colombia como una opción laboral en empresas del Sector financiero en época del Covid-19. Dada la necesidad que ...
    • Teletrabajo: Efectos en la comunicación asertiva para un buen servicio al cliente 

      Joya Moreno, Katherine (Especialización en Alta Gerencia, Facultad de Estudios a Distancia, Universidad Militar Nueva Granada)
      Fecha:2021-06-28
      El presente documento aborda algunos conceptos sobre la modalidad de teletrabajo, en donde se describe el contexto en el que se ha venido desarrollando, y en el cual se pretende describir el impacto que tiene esta modalidad ...
    • El Teletrabajo: Una modalidad de trabajo eficiente que se impone como tendencia global 

      Lozada Elizalde, Luis Carlos (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Estudios a Distancia, Especialización en Alta Gerencia)
      Fecha:2016-12-13
      El poder erradicar la hipótesis de que para poder tener control sobre el desempeño y rendimiento laboral de los trabajadores en las organizaciones se debe necesariamente tener concentrado al personal en un lugar específico ...
    • El teletrabajo: una oportunidad para la generación de competitividad en las empresas colombianas 

      Manosalva Colmenares, Yanira Yolesmy (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Estudios a Distancia, Especialización en Alta Gerencia)
      Fecha:2016-10-05
      En este artículo veremos reflejado el estudio e investigación realizada de un tema tan novedoso en esta época como lo es el teletrabajo. Método muy usado para el desarrollo laboral de muchas personas en los países desarrollados ...
    • La tercerización laboral en Colombia 

      Castañeda Espinosa, Johanna Elizabeth (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Estudios a Distancia, Especialización en Alta Gerencia)
      Fecha:2016-09-29
      La tercerización laboral se ha venido generalizando para referirse a la contratación de servicios, involucrando la vinculación indirecta de trabajadores, e identificando dos actividades diferenciadas por la Organización ...
    • Las TIC como herramienta para la elaboración y control de los folios de vida de la armada nacional 

      Fajardo Rueda, Laura Victoria (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Estudios a Distancia, Especialización en Alta Gerencia, Estudios a Distancia - Especialización en Alta Gerencia)
      Fecha:2018-02-05
      Con la llegada de las Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC) la Armada Nacional encuentra una solución que además de ahorrar tiempo, hace mucho más efectivo este control, evitando de esta manera suplantaciones ...
      16 páginas.