• La gestión del recurso humano como parte de las estrategias organizacionales 

      Granados Pérez, Leidy (Especialización en Alta Gerencia, Facultad de Estudios a Distancia, Universidad Militar Nueva Granada)
      Fecha:2022-03-15
      En el presente documento se desarrolla el escrito titulado “La Gestión del Recurso Humano como Parte de las Estrategias Organizacionales”, el cual, tiene como objetivo conocer la contribución de la gestión del recurso ...
    • Gestión del riesgo laboral en el Ejército Nacional 

      Cruz Barrera, Germán Alberto (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Estudios a Distancia, Especialización en Alta Gerencia)
      Fecha:2014-10-21
      El Ejército Nacional afronta innumerables casos de disminución de la actitud psicofísica de su personal, donde en el 2013 presentó 1221 novedades, por accidentes antrópicos originados fuera de combate, a falta de ...
    • La Gestión del Talento humano como factor clave de Liderazgo en la Innovación operativa de Organizaciones Logísticas 

      Torres Franco, María Alejandra (Especialización en Alta Gerencia, Facultad de Estudios a Distancia, Universidad Militar Nueva Granada)
      Fecha:2021-03-16
      Con el paso del tiempo la Gestión del Talento Humano ha cobrado fuerza a la hora de establecer los objetivos estratégicos de las compañías, dándole un enfoque personal y en cierto modo sensible a las empresas, donde se ...
    • La gestión del talento humano como factor clave en medio de la crisis 

      Aragón Monroy, Myriam Janeth (Especialización en Alta Gerencia, Facultad de Estudios a Distancia, Universidad Militar Nueva Granada)
      Fecha:2021-03-09
      Con el presente trabajo se quiere dar a conocer la importancia de la gestión del talento humano, tanto para la organización como para los empleados. Para la organización es un aliado estratégico en el cumplimento de metas ...
    • Gestión del talento humano como una herramienta que mejora la calidad educativa 

      Camargo Monroy, Adriana María (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Estudios a Distancia, Especialización en Alta Gerencia, Estudios a Distancia - Especialización en Alta Gerencia)
      Fecha:2017-10-06
      El presente ensayo busca realizar un análisis crítico desde el punto de vista de gestión del talento humano en las instituciones educativas, y como ello puede afectar a la calidad educativa de los estudiantes del país de ...
      21 páginas : ilustraciones, tablas.
    • Gestión del talento humano en las entidades de salud en el contexto de la pandemia: caso ESE Hospital San Vicente de Paúl de municipio de Fómeque 

      Baquero García, Ángela Victoria (Especialización en Alta Gerencia, Facultad de Estudios a Distancia, Universidad Militar Nueva Granada)
      Fecha:2021-07-10
      Este ensayo expone un análisis argumentativo mediante al cual se busca identificar la importancia de la Gestión del talento humano en las entidades de salud en el contexto de la pandemia: caso ESE Hospital San Vicente de ...
    • La gestión del talento humano por competencias como principal herramienta para la administración de la institución caso de estudio Policía Nacional 

      Gaviria Muñoz, Johnny Alfredo (Especialización en Alta Gerencia, Facultad de Estudios a Distancia, Universidad Militar Nueva Granada)
      Fecha:2022-03-16
      El presente ensayo muestra una pincelada en el tema de gestión del talento humano en la Policía Nacional, revisando bibliografía del tema haciendo énfasis en las generalidades a través de la historia, la evolución de la ...
    • La gestión del talento humano y su relación con la competitividad empresarial: aportes e impacto 

      Matallana Borda, Andrés Felipe (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Estudios a Distancia, Especialización en Alta Gerencia, Estudios a Distancia - Especialización en Alta Gerencia)
      Fecha:2017-11-29
      Los recursos humanos como área y las organizaciones han atravesado durante las últimas décadas una transformación, caracterizada principalmente por el fenómeno de la globalización, los tratados de libre comercio, la ...
      16 páginas.
    • La gestión del talento humano, factor determinante en la evolución empresarial 

      Reyes Vigot, Walter José (Especialización en Alta Gerencia, Facultad de Estudios a Distancia, Universidad Militar Nueva Granada)
      Fecha:2021-06-16
      La Gestión del Talento Humano en la evolución empresarial, surge como una necesidad y al mismo tiempo exigencia que deben asumir los altos directivos para enfrentar los avances tecnológicos, el entorno globalizado y la ...
    • Gestión empresarial y desarrollo del talento humano, el caso de empresas en Medellín 

      Rosero Bustacara, Derly Xiomara (Especialización en Alta Gerencia, Facultad de Estudios a Distancia, Universidad Militar Nueva Granada)
      Fecha:2023-06-30
      Trabajo que desde una revisión bibliográfica presenta un análisis sistemático sobre las habilidades que deben tener los líderes organizacionales, haciendo énfasis en competencias tales como la gestión empresarial, fundamental ...
    • La gestión ética componente esencial para el fortalecimiento de la responsabilidad social en la empresa privada 

      Ramírez Ospino, Andrea Lizeth (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Estudios a Distancia, Especialización en Alta Gerencia)
      Fecha:2017-07-13
      En la actualidad el fenómeno de la corrupción y falta de ética los integrantes de una organización tanto en el sector privado como público, determinan una triste realidad frente al concepto de responsabilidad social ...
    • Gestión ética para el bien común y su importancia en la promoción y la prevención 

      Martinez Cardenas, Vivian Andrea (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Estudios a Distancia, Especialización en Alta Gerencia)
      Fecha:2016-05-11
      Colombia es un país democrático que actualmente basa su sistema de salud en la venta de servicios, regido por la ley 100 de 19932 y que ha conllevado a enfrentar una grande crisis en la prestación y acceso a dichos ...
    • Gestión ética, elemento esencial para el fortalecimiento de la responsabilidad social en una institución pública 

      Rodríguez Rodríguez, Wilson Javier (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Estudios a Distancia, Especialización en Alta Gerencia)
      Fecha:2016-03-07
      Luego de diferentes estudios globales y debidamente documentados, se ha logrado demostrar que los actos de corrupción y faltas a la ética en el ejercicio de la función publica, ha llevado a las instituciones en diferentes ...
    • Gestión financiera para microempresarios de la isla de Providencia 

      Ramírez Nuza, Alex Alberto (Especialización en Alta Gerencia, Facultad de Estudios a Distancia, Universidad Militar Nueva Granada)
      Fecha:2021-04-06
      En este momento la isla de providencia, ubicada en el departamento de San Andrés, zona insular norte de la república de Colombia, presenta un rezago sociocultural y económico, ocasionado por el momento coyuntural ...
    • Gestión por competencias como herramienta para mejorar los resultados comerciales en equipos de financiación de vivienda en Bogotá 

      Mogollón Muñoz, Paula Andrea (Especialización en Alta Gerencia, Facultad de Estudios a Distancia, Universidad Militar Nueva Granada)
      Fecha:2021-10-20
      En el siguiente ensayo se desarrollará un análisis cualitativo de la importancia de la gestión por competencias en las entidades financieras dedicadas a la financiación de vivienda en Bogotá, se realizó una recopilación ...
    • La gestión tecnológica - Factor estratégico en el crecimiento productivo y comercial de las organizaciones 

      Diaz Martinez, Mishell Javier (Especialización en Alta Gerencia, Facultad de Estudios a Distancia, Universidad Militar Nueva Granada)
      Fecha:2021-07-26
      Este texto presenta un análisis acerca de los beneficios que trae consigo la aplicación de la gestión tecnológica como herramienta de mejoramiento dentro de los procesos organizacionales en las compañías, tanto en el ámbito ...
    • La gestión tecnológica en la gerencia de eventos ganaderos en la pos - pandemia 

      Guerrero Fajardo, Nancy Liliana (Especialización en Alta Gerencia, Facultad de Estudios a Distancia, Universidad Militar Nueva Granada)
      Fecha:2021-07-27
      Los eventos ganaderos se han caracterizado por ser vitrinas feriales, que muestran la innovación en los productos, procesos y herramientas para desarrollar las actividades de campo y el sector agropecuario, dichos eventos ...
    • Gestión y mejora en los procesos administrativos de la compañía 

      Reyes Cruz, Julian Andres (Especialización en Alta Gerencia, Facultad de Estudios a Distancia, Universidad Militar Nueva Granada)
      Fecha:2022-03-31
      Todos los procesos administrativos de una compañía deben estar contemplados dentro de un esquema debidamente organizado, bajo pautas de estudio o procesos ya existen que se buscan dar una mejora al existente, de esta manera ...
    • Gestión, proceso, calidad y mejora de los equipos de trabajo en restaurante Montecarlo 

      Gonzalez Henao, Andrea Carolina (Especialización en Alta Gerencia, Facultad de Estudios a Distancia, Universidad Militar Nueva Granada)
      Fecha:2021-06-26
      El control y la gestión adecuada en una organización garantizan el cumplimiento de las estrategias y objetivos propuesto por la empresa direccionándola al éxito. El objetivo principal de esta investigación es determinar ...
    • Gobierno Corporativo: Origen y Desarrollo 

      Martínez Peraza, Erich Giovanni (Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Estudios a Distancia, Especialización en Alta Gerencia)
      Fecha:2015-09-28
      Cuando el concepto de Gobierno Corporativo no va mas allá de su simple definición, suele fácilmente desconocerse su importancia, alcance, impacto y necesidad para la empresa. Como la moral y la ética, el Gobierno Corporativo ...