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Mostrando ítems 1-9 de 9
Estilos de liderazgos en cargos directivos en una organización
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha:2019-11-06
El liderazgo como concepto, puede entenderse como un conjunto de habilidades que pueden potenciar las relaciones humanas en un entorno especifico, mediado por conductas que fijan patrones de comportamientos determinados y ...
Análisis manejo del riesgo
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha:2017-04-27
El manejo del riesgo como un subconjunto de las finanzas corporativas es un tema interesante a tratar del cual se puede obtener información y así ver las dificultades y mitos que se tiene respecto a este tema, por lo tanto ...
Retos y oportunidades de la reingeniería administrativa de procesos
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha:2017-05-28
El documento se enfoca en dar a conocer las perspectivas actuales sobre la Reingeniería Administrativa de Procesos, resaltando la importancia que tiene esta herramienta dentro de una organización, considerando que la ...
La importancia de los recursos humanos en el incremento del rendimiento en las organizaciones del siglo XXI
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha:2017-01-18
El siguiente trabajo busca concienciar las empresas sobre la importancia del fortalecimiento de la gestión del talento humano y su influencia en cada uno de los procesos dentro de la organización. Establecer un sistema en ...
Administración del recurso humano en las empresas colombianas
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha:2017-04-28
El manejo del personal es un área recientemente explorada en Colombia como recurso determinante para generar mayor productividad en una organización, sin embargo muchas empresas aún, generalmente las pequeñas y medianas, ...
Analisis de como llegar a ser un lider exitoso
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha:2017-02-01
A partir del creciente interés que existe en toda organización por integrar en su personal colaboradores con las más altas calidades personales y profesionales surgen cuestionamientos sobre cuáles son las características ...
La Gerencia de la Felicidad: Un Nuevo Modelo para la Gestión de las Organizaciones
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha:2017-01-15
El presente documento, aborda el concepto de la Felicidad y su inserción al mundo laboral, en un entorno en el cual se visualizan nuevos enfoques administrativos sobre la gerencia de talento humano, en los cuales las ...
El conflicto organizacional y su impacto en la gestión humana
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha:2014-10-21
El enfoque principal del presente ensayo, hace alusión a la realidad actual que se vive en la mayoría de las Institución Públicas y Privadas; donde en su interior se presentan una serie de situaciones que algunas veces se ...
Desconocimiento conceptual naturaleza del conflicto en las organizaciones
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha:2018-03-20
Si bien la aparición del conflicto en el desarrollo de actividades podría ser beneficioso para la
organización, es posible que también pueda ponerla en riesgo, pues a menudo se presentan,
distintas problemáticas cuyos ...