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Mostrando ítems 1-9 de 9
La gestión del capital humano desde una óptica estratégica y competitiva
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha:2017-05-11
A nivel empresarial un factor clave en la competitividad y en el direccionamiento estratégico de la compañía es sin duda el recurso humano; de esta forma si la empresa no le agrega valor a la gestión de sus trabajadores ...
Tipos de liderazgo en la gestión del talento humano a partir de una cuarta revolución industrial
Fecha:2021-07-24
Tomando como referencia la nueva realidad en la que nos encontramos, con escenarios sociales complejos, el buen liderazgo va más allá de tener habilidades para saber manejar situaciones específicas. Hoy en día busca generar ...
Prospectiva del talento humano para el aumento de la productividad y competitividad
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha:2020-04-10
El presente documento resume y argumenta la importancia del talento humano en las organizaciones actualmente así como la prospectiva de la misma. Es una mirada hacia esta nueva tendencia y como se ha venido desarrollando ...
Integración de la inteligencia artificial en la gestión del talento humano
Fecha:2021-07-08
La Inteligencia Artificial (IA), parte de las tecnologías emergentes y la Cuarta Revolución Industrial evidencias un incremento en la integración de tecnologías disruptivas a la actividad empresarial en todos sus procesos: ...
La importancia del talento humano y el clima organizacional en tiempos de recesión
Fecha:2021-07-06
El talento humano y el clima organizacional en tiempos de recesión ha sido el talón de Aquiles en la mayoría de las organizaciones porque en muchas de ellas han tenido que prescindir de sus colaboradores y en otras hay ...
La competitividad en el personal, generadora de oportunidades dentro del mercado local para las PYMES
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha:2017-11
El documento contiene un análisis de cómo la competitividad y el talento humano influyen en el desempeño de las pymes en Colombia; en este escrito, se observan los conceptos de competitividad, talento humano y su rol dentro ...
Los Estilos de dirección y liderazgo que pueden llevar a una cultura de bienestar, motivación y participación del recurso humano
Fecha:2018-04-17
El trabajo tiene como objetivo de identificar las nuevas formas de dirección y liderazgo que permiten a las empresas tener un personal motivado. Teniendo en cuenta que hoy en día en las organizaciones están enfocados a una ...
La gestión del talento humano y su relación con la competitividad empresarial: aportes e impacto
(Universidad Militar Nueva Granada)
Fecha:2017-11-29
Los recursos humanos como área y las organizaciones han atravesado durante las últimas
décadas una transformación, caracterizada principalmente por el fenómeno de la globalización, los
tratados de libre comercio, la ...
La cultura como factor indispensable para competitividad del agro colombiano y la carencia de su talento humano
Fecha:2023-06-18
En Colombia, el porcentaje de población que habita y desarrolla su actividad económica en el sector rural ha experimentado un constante y marcado decrecimiento. Este problema de la disminución de la población ocupada en ...